全景網(wǎng)5月6日訊 A股2020年財報披露結(jié)束，寧波上市公司“董監(jiān)高”薪酬也隨之浮出水面，再次成為人們關(guān)注的焦點之一。

　　2020年，寧波上市公司面臨諸多不易，但總體來說還是交上了不俗的答卷。那么，作為背后的主要“答卷人”，高管們在努力給公司賺錢的同時，自己收入幾何？

　　據(jù)數(shù)據(jù)統(tǒng)計發(fā)現(xiàn)，98家寧波A股上市公司中，有95家公司披露了管理層報酬總額，合計約7.5億元。其中，管理層報酬總額超1000萬元的有17家，占比17.89%；管理層報酬總額超2000萬元的僅5家。而高薪的高管主要來自這5家公司，其中有13人的日薪逾萬元，2人年薪超千萬元。

　　“甬股第一高薪”易主

　　2020年，有17家寧波A股上市公司管理層報酬總額超1000萬元，相較于2019年多了1家。其中，管理層報酬總額超3000萬元的公司分別是【天邦股份(002124)、股吧】（002124）（3868.6萬元）、太平鳥（603877）（3635.61萬元）、雅戈爾（600177）（3192.98萬元）。此外，寧波銀行（002142）、公牛集團(tuán)（603195）高管年薪總額均超2000萬元。

　　2019年寧波A股上市公司中，管理層報酬總額超3000萬元的只有雅戈爾（3374.57萬元）。另有3家公司高管年薪總額超2000萬元，分別是寧波銀行（2952.82萬元）、均勝電子（600699）（2462.39萬元）、【公牛集團(tuán)(603195)、股吧】（2122.19萬元）。

　　而去年管理層報酬總額增幅前3的公司是天邦股份（267.77%）、太平鳥（130.56%）、【鮑斯股份(300441)、股吧】（300441）（66.69%）。

　　去年，受豬肉價格大漲影響，業(yè)績飆升的天邦股份給管理層大幅加薪，由2019年的1052萬元大增至3868萬元。2020年，天邦股份高管薪酬總額不僅位居寧波板塊首位，在浙股中也排名第2，僅次于?？低?014.42萬元）。而太平鳥、雅戈爾高管薪酬總額則分別居浙股第5位和第8位。

　　數(shù)據(jù)顯示，在A股農(nóng)林牧漁板塊中，天邦股份管理層報酬水平也處于前列，僅次于溫氏股份（300498）（9612.33萬元）、【金龍魚(300999)、股吧】（300999）（4753萬元），居板塊第3位。

　　當(dāng)然，高報酬需要良好業(yè)績作支撐，2020年，天邦股份實現(xiàn)營業(yè)收入107.64億元，同比增長79.20%；歸母凈利潤32.45億元，同比增長3131.98%；扣非歸母凈利潤33.12億元，同比增長106917.13%。

　　天邦股份副總裁李雙斌成為“甬股第一高薪”的高管，年薪達(dá)1099.78萬元。而其2019年年薪僅91.28萬元，一年漲超10倍；總經(jīng)理蘇禮榮漲薪幅度也高達(dá)611%，由2019年的108.28萬元增至2020年的769.77萬元，排名寧波板塊高管薪酬第3。

　　有公司漲薪，就有公司降薪。管理層報酬總額下降比較明顯的有寧波建工（601789）、雙林股份（300100）、京投發(fā)展（600683）、理工環(huán)科（002322）等，降幅均超30%。2019年高居甬股薪酬榜首位的“地產(chǎn)少帥”、京投發(fā)展總經(jīng)理高一軒2020年薪酬“縮水”逾50%，由577.24萬元降至265.99萬元。

　　不過，2020年京投發(fā)展業(yè)績并不差，實現(xiàn)營收88.64億元，同比增長104.83%；歸母凈利潤4.97億元，同比增長546.96%；扣非歸母凈利潤4.7億元，同比增長1078.77%。

　　13位高管日薪過萬

　　位居寧波板塊高管薪酬總額第2位的是太平鳥，2020年管理層報酬總額達(dá)3636萬元，較2019年的1577萬元增長131%。如此高的高管年薪總額，在A股紡織服裝行業(yè)中也高居榜首，且較排名第2的延江股份（300658）（高管年薪總額2001萬元）高出1635萬元。

　　不僅如此，太平鳥總經(jīng)理陳紅朝2020年薪酬也高達(dá)1035.53萬元，位居寧波軍團(tuán)高管年薪第2，較其2019年薪酬256萬元漲了3倍。陳紅朝的年薪在行業(yè)內(nèi)也遙遙領(lǐng)先，是位居行業(yè)第2的欣龍控股（000955）總經(jīng)理年薪的4.46倍。

　　尤其值得一提的是，陳紅朝不僅年薪高，持股比例也不低。截至2020年末，其持有太平鳥股份4919.55萬股，參考持股市值高達(dá)14.76億元。

　　太平鳥另兩位高管的薪酬也不低，副總經(jīng)理翁江宏、王明峰2020年薪酬分別為539.87萬元、519.09萬元，在寧波A股上市公司高管中分別排名第4和第5，且均持股公司股份。

　　太平鳥管理層高薪酬的底氣同樣來自于其良好業(yè)績——2020年，太平鳥實現(xiàn)營業(yè)收入93.9億元，同比增長18.4%；凈利潤7.1億元，同比增長29.2%。

　　據(jù)統(tǒng)計，2020年，寧波A股上市公司中，有13位高管日薪超過1萬元。其中，天邦股份、太平鳥、雅戈爾、均勝電子各占3位，另一位則是維科技術(shù)（600152）副董事長、總經(jīng)理楊東文。

　　需要指出的是，均勝電子財務(wù)總監(jiān)李俊彧的年薪是寧波A股上市公司財務(wù)總監(jiān)中最高的，達(dá)364.72萬元。此外，天邦股份、神通科技（605228）、圣龍股份（603178）財務(wù)總監(jiān)，年薪分別達(dá)266.28萬元、133.61萬元、109.57萬元。

　　董秘薪酬哪家高？

　　作為上市公司對外溝通的“橋梁”，董秘的重要性不言而喻。數(shù)據(jù)顯示，2019年，有10位寧波A股上市公司董秘薪酬超100萬元，而2020年增至13位。

　　天邦股份董秘章湘云以329.98萬元年薪高居榜首；其次是太平鳥財務(wù)總監(jiān)、董秘王青林，年薪達(dá)262.04萬元；位居第3的是寧波銀行董秘俞罡，年薪為246.5萬元。

　　從薪酬漲幅來看，鮑斯股份董秘徐斌居首位，其薪酬由2019年9.42萬元增至2020年51.8萬元，漲了4.5倍；其次是天邦股份董秘章湘云，薪酬漲幅達(dá)327.16%；位居第3的是太平鳥董秘王青林，年薪漲幅為234.92%。此外，柯立傳感、美諾華（603538）、松原股份（300893）、卡倍億（300863）等公司董秘薪酬的增幅也均超100%。

　　而董秘薪酬降幅超30%的公司有天普股份（605255）、創(chuàng)源文化、大豐實業(yè)（603081）、京投發(fā)展、瑞晟智能等。

　　其實，對于上市公司部分“董監(jiān)高”來說，單憑年薪是無法衡量其身價的，薪酬或許只占了他們收入的一小部分，真正的大頭是持有公司股份以及分紅。（全景寧波/王婧）