信息發(fā)展:2019年凈利潤由盈轉(zhuǎn)虧 一季度虧損2779.40萬元
摘要: (記者徐金忠)信息發(fā)展(300469)4月28日晚間披露2019年年度報(bào)告,報(bào)告顯示,2019年公司實(shí)現(xiàn)營業(yè)收入6.4億元,同比下降9.44%;歸屬于上市公司股東的凈利潤為虧損1.51億元,上年同期盈
?。ㄓ浾?徐金忠)信息發(fā)展(300469)4月28日晚間披露2019年年度報(bào)告,報(bào)告顯示,2019年公司實(shí)現(xiàn)營業(yè)收入6.4億元,同比下降9.44%;歸屬于上市公司股東的凈利潤為虧損1.51億元,上年同期盈利4480.32萬元,由盈轉(zhuǎn)虧;歸屬于上市公司股東的扣除非經(jīng)常性損益的凈利潤為虧損1.73億元,上年同期盈利2140.36萬元。
公司表示,2019 年,公司通過集中競價(jià)方式累計(jì)回購公司股份 79.68萬股,支付現(xiàn)金總額為1353.87萬元(不含交易費(fèi)用)。根據(jù)相關(guān)規(guī)定,公司當(dāng)年已實(shí)施的股份回購金額視同現(xiàn)金分紅,納入該年度現(xiàn)金分紅的相關(guān)比例計(jì)算?;谏鲜鲆?guī)定,公司計(jì)劃不派發(fā)現(xiàn)金紅利,不送紅股,不以公積金轉(zhuǎn)增股本。
公司表示,報(bào)告期內(nèi),受經(jīng)濟(jì)整體環(huán)境影響致使項(xiàng)目招標(biāo)延期,項(xiàng)目需求變更使得項(xiàng)目建設(shè)周期延長,項(xiàng)目成本同時(shí)有所增加,致使?fàn)I業(yè)收入及凈利潤有所下降。在宏觀經(jīng)濟(jì)環(huán)境復(fù)雜多變,市場競爭激烈的情況下,公司仍然堅(jiān)持在區(qū)塊鏈技術(shù)、大數(shù)據(jù)分析技術(shù)、AI識(shí)別技術(shù)等前沿技術(shù)領(lǐng)域的投入,并積極參與國家科技重大專項(xiàng)課題任務(wù)――“安全可控桌面計(jì)算機(jī)規(guī)?;茝V的應(yīng)用系統(tǒng)遷移技術(shù)研究”的建設(shè),同時(shí)加大了市場開拓的力度。
4月28日,信息發(fā)展還發(fā)布了2020年一季度報(bào)告,報(bào)告顯示,一季度公司實(shí)現(xiàn)營業(yè)總收入2088.44萬元,同比下降62.24%;歸屬于上市公司股東的凈利潤為虧損2779.40萬元,上年同期為虧損1633.97萬元;歸屬于上市公司股東的扣除非經(jīng)常性損益的凈利潤為虧損2834.87萬元,上年同期虧損2026.89萬元。公司表示,報(bào)告期內(nèi),因受疫情的影響,多個(gè)省市啟動(dòng)重大突發(fā)公共衛(wèi)生事件一級(jí)響應(yīng)。公司全力做好疫情防控工作,最大限度保護(hù)員工的健康與安全,且將疫情對企業(yè)的經(jīng)營業(yè)績影響降到最低。因各地方政府對疫情控制的政策不同,復(fù)工時(shí)間不一造成員工復(fù)工時(shí)間不可控,影響公司正常工作秩序和原有的工作計(jì)劃。
此前公告還顯示,信息發(fā)展近期收到了創(chuàng)業(yè)板公司管理部的關(guān)注函,交易所要求公司說明此前發(fā)布的員工持股計(jì)劃中,員工持股計(jì)劃受讓價(jià)格為1元/股的定價(jià)方法、依據(jù)及其合理性,是否有利于上市公司持續(xù)發(fā)展,是否損害上市公司利益及股東利益。
關(guān)注函指出,員工持股計(jì)劃草案顯示,本次員工持股計(jì)劃涉及標(biāo)的股票分兩次進(jìn)行解鎖,各年度公司業(yè)績考核指標(biāo)為:2020年公司凈利潤不低于4000萬元;2021年公司凈利潤不低于6000萬元。而信息發(fā)展2017 年、2018 年分別實(shí)現(xiàn)凈利潤3281.19萬元、5135.17萬元。交易所要求公司補(bǔ)充說明本次員工持股計(jì)劃考核指標(biāo)設(shè)定依據(jù),并結(jié)合最近三年的業(yè)績情況說明業(yè)績考核指標(biāo)的合理性,能否達(dá)到激勵(lì)效果,是否存在變相向激勵(lì)對象輸送利益的情形。此外,員工持股計(jì)劃草案顯示,本次員工持股計(jì)劃參與對象包括2名監(jiān)事。交易所要求公司補(bǔ)充說明選擇員工持股計(jì)劃而非股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的具體考慮,是否存在刻意規(guī)避《上市公司股權(quán)激勵(lì)管理辦法》中關(guān)于授予價(jià)格、授予對象相關(guān)要求的情形。
員工持股計(jì)劃,上市公司,疫情








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