時隔兩年，“兜底式”增持再現(xiàn)江湖！ “紙茅”中順潔柔（002511）5月9日公告，實控人鄧穎忠發(fā)出《關(guān)于倡議全體員工增持股票的函》，號召員工增持，并為增持兜底。

　　“員工如在5月10日―5月30日買入中順潔柔股票，并連續(xù)持有12個月，如最終出現(xiàn)虧損則由鄧穎忠賠付，盈利則歸員工所有。”

　　賺錢算員工的，賠錢算老板我的。

　　數(shù)據(jù)顯示，截至2020年12月31日，中順潔柔及下屬控股公司共有員工6618人。換句話說，這6618名員工在鄧穎忠此次“兜底式”增持倡議的范圍之內(nèi)，如果員工齊心增持，也是一筆不小數(shù)字。

　　中順潔柔被稱為“紙中茅臺”，近年來股價持續(xù)走高，今年以來股價已大漲44.71%，表現(xiàn)可謂十分強勢，并且大幅跑贏指數(shù)的同期表現(xiàn)，實控人在歷史高位吹響“兜底增持”號令，鄧穎忠這是對公司未來的股價充滿了信心？

　　這事兒靠譜嗎？

　　歷史上實控人為員工兜底增持

　　曾出過不少大坑

　　2017年―2018年期間，“兜底式”增持曾在A股十分紅火，但主要出現(xiàn)在一些被市場拋棄，股價持續(xù)陰跌的小票身上。

　　只要上市公司董事長喊出保底增持，公司股價就應聲而漲，相比一般的市值管理辦法效果十分顯著。

　　但是炒作過后往往都是一地雞毛，比如【暴風集團(300431)、股吧】、跨境通；

　　還有實控人將員工兜底增持當煙霧彈，掩護自己減持，比如【東方金鈺(600086)、股吧】。

　　2017年6月6日，東方金鈺董事長表示，凡2017年6月7日―6月9日，公司及全資子公司、控股子公司員工通過二級市場買入東方金鈺股票且連續(xù)持有12個月以上的，若因增持東方金鈺股票產(chǎn)生的虧損，由本人予以全額補償，收益則歸員工個人所有。

　　結(jié)果呢？2017年6月7日―2018年6月7日，東方金鈺股價暴跌56%，更坑員工的是，公司在拋出兜底計劃后，就開始了大規(guī)模減持，現(xiàn)在什么下場？退市了……當時承諾的兜底無從談起，荼毒了一眾投資者。

　　再看中順潔柔，宣布兜底計劃的大背景是公司股價剛剛創(chuàng)新高且公司基本面強勁，與上述公司的情況大相徑庭。

　　鄧穎忠表示，“本人基于對公司未來發(fā)展前景的信心，對公司長期投資價值的認同，為維護市場穩(wěn)定，增強投資信心，鼓勵公司及下屬控股公司全體員工積極買入公司股票?！?/p>

　　過去一年，因疫情原因，中順潔柔隨著“宅經(jīng)濟”股價不斷走高，此時提出“兜底式增持”頗為奇怪。

　　數(shù)據(jù)顯示，上一輪兜底式增持公司，不少面臨股東高質(zhì)押風險，最終還是投資者埋單，也包括員工。

　　不過中順潔柔保證稱，從公司上市迄今，實控人鄧穎忠、兒子鄧冠彪、鄧冠杰從未減持或質(zhì)押過公司股份。

　　“中山首富”鄧穎忠

　　鄧穎忠出生于1951年，年輕時曾在紙廠工作過，后利用自己所長下海創(chuàng)業(yè)，主要生產(chǎn)水泥紙袋，為工業(yè)用紙。

　　鄧穎忠通過自己的經(jīng)驗和人脈，僅僅一年時間小紙廠效益便不斷上漲，鄧穎忠成為“萬元戶”。

　　1989年，鄧穎忠從工業(yè)用紙轉(zhuǎn)向生活用紙，1999年成立中順潔柔紙業(yè)股份有限公司。

　　2010年11月25日，中順潔柔在深圳中小企業(yè)板上市，成為國內(nèi)首家A股上市的生活用紙企業(yè)，目前已躋身為紙業(yè)四大品牌之一，被稱為“紙中茅臺”。

　　憑借著上市公司中順潔柔，2020年，鄧穎忠家族以165億身家，取代此前的首富孫清煥，連任“中山首富”，而2019年其身家為100億元。

　　自2014年以來的7年時間，中順潔柔股價最大漲幅已超過10倍，截止5月11日午盤收盤，中順潔柔總市值428.22億元。