本公司董事會(huì)及全體董事保證本公告內(nèi)容不存在任何虛假記載、誤導(dǎo)性陳述或者重大遺漏，并對其內(nèi)容的真實(shí)性、準(zhǔn)確性和完整性依法承擔(dān)法律責(zé)任。

　　重要內(nèi)容提示：

　　●北京賽科希德科技股份有限公司（以下簡稱“公司”）核心技術(shù)人員張麗君女士因個(gè)人原因于近日向公司申請辭去相關(guān)職務(wù)，辭職后不再擔(dān)任公司任何職務(wù)。

　　●張麗君女士與公司簽有《保守商業(yè)秘密和與知識(shí)產(chǎn)權(quán)有關(guān)的保密協(xié)議》，任職期間作為共同發(fā)明人申請的專利均為職務(wù)成果，所有權(quán)均歸屬于公司，不涉及權(quán)利糾紛或潛在糾紛，其離職不會(huì)影響公司專利權(quán)的完整性。

　　●張麗君女士負(fù)責(zé)的工作均已完成交接，公司的生產(chǎn)經(jīng)營、技術(shù)研發(fā)等工作均有序推進(jìn)。張麗君女士的離職不會(huì)對公司經(jīng)營能力、研發(fā)實(shí)力、核心競爭力產(chǎn)生實(shí)質(zhì)性影響。

　　一、 核心技術(shù)人員離職的具體情況

　　公司核心技術(shù)人員張麗君女士因個(gè)人原因于近日向公司申請辭去相關(guān)職務(wù)，并已辦理完成相關(guān)離職手續(xù)。離職后，張麗君女士不再擔(dān)任公司任何職務(wù)。公司及董事會(huì)對張麗君女士為公司發(fā)展所做出的努力和貢獻(xiàn)表示衷心感謝！

　?。ㄒ唬┖诵募夹g(shù)人員的具體情況

　　張麗君，女，1989年出生，中國國籍，無永久境外居留權(quán)。2016年6月畢業(yè)于軍事醫(yī)學(xué)科學(xué)院病理學(xué)與病理生理學(xué)專業(yè)，獲碩士學(xué)位。2016年5月至2019年5月，任本公司試劑技術(shù)員；2019年5月至今，任本公司試劑研發(fā)部凝血系統(tǒng)研發(fā)組主管。張麗君女士為公司的核心技術(shù)人員之一。

　　截至本公告披露日，張麗君女士未直接或間接持有公司股份。

　?。ǘ﹨⑴c的研發(fā)項(xiàng)目和專利情況

　　張麗君女士在職期間，主要負(fù)責(zé)基于凝固法研究凝血內(nèi)激活途徑的狼瘡抗凝物試劑研究。目前已完成與公司研發(fā)團(tuán)隊(duì)的工作交接，其離職不會(huì)對原有研發(fā)項(xiàng)目的進(jìn)程造成不利影響。

　　截至本公告披露日，公司已獲授權(quán)專利31項(xiàng)，其中張麗君女士在任職期間參與研究并已獲得授權(quán)的發(fā)明專利1項(xiàng)。上述專利均為張麗君女士作為共同發(fā)明人的職務(wù)成果，所有權(quán)均屬于公司，不涉及權(quán)利糾紛或潛在糾紛，其離職不會(huì)影響上述專利的完整性。

　　（三）保密協(xié)議情況

　　根據(jù)公司與張麗君女士簽署的《保守商業(yè)秘密和與知識(shí)產(chǎn)權(quán)有關(guān)的保密協(xié)議》，雙方明確約定了關(guān)于公司商業(yè)秘密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)秘密的保密內(nèi)容以及保密的權(quán)利義務(wù)、違約責(zé)任等事項(xiàng)。同時(shí)，張麗君女士出具了《離職保密承諾書》，就其工作移交完整性、對公司商業(yè)秘密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)秘密的保密性均進(jìn)行了承諾，并承擔(dān)因違反承諾而帶給公司的損失和法律責(zé)任。

　　截至本公告披露日，公司未發(fā)現(xiàn)張麗君女士有違反《保守商業(yè)秘密和與知識(shí)產(chǎn)權(quán)有關(guān)的保密協(xié)議》約定及其承諾的相關(guān)情形。公司不存在其他未披露的重大風(fēng)險(xiǎn)事項(xiàng)。

　　二、 技術(shù)人員離職對公司的影響

　　張麗君女士負(fù)責(zé)的工作均已完成交接，公司的生產(chǎn)經(jīng)營、技術(shù)研發(fā)等工作均有序推進(jìn)。張麗君女士的離職不會(huì)對公司經(jīng)營能力、研發(fā)實(shí)力、核心競爭力產(chǎn)生實(shí)質(zhì)性影響。公司在血栓與止血體外診斷領(lǐng)域耕耘多年，通過長期技術(shù)積累和發(fā)展，已建立了完備的研發(fā)體系，并培養(yǎng)了一支高效、有奮斗精神和創(chuàng)造力的研發(fā)團(tuán)隊(duì)。團(tuán)隊(duì)成員各司其職并最終形成集體成果，不存在對特定核心技術(shù)人員的重要依賴的情形。

　　截至2020年末、2021年末，公司研發(fā)人員數(shù)量為45人、40人，占員工總?cè)藬?shù)比例分別為15.96%、15.04%，研發(fā)人員數(shù)量保持穩(wěn)定。本次變動(dòng)前后，公司核心技術(shù)人員具體情況如下：

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　　截至本公告披露日，公司其他核心技術(shù)人員未發(fā)生變化，公司的研發(fā)團(tuán)隊(duì)及核心技術(shù)人員較為穩(wěn)定，未發(fā)生重大變化。張麗君女士的離職對公司的技術(shù)優(yōu)勢、核心競爭力、業(yè)務(wù)發(fā)展和產(chǎn)品創(chuàng)新不會(huì)產(chǎn)生不利影響，不存在涉及專利的糾紛或潛在糾紛的情形。

　　三、公司采取的措施

　　截至本公告披露日，張麗君女士已完成與公司研發(fā)團(tuán)隊(duì)的工作交接，公司各項(xiàng)研發(fā)項(xiàng)目正常推進(jìn)。公司特別重視研發(fā)團(tuán)隊(duì)的建設(shè)，在持續(xù)加大研發(fā)投入的同時(shí)，不斷進(jìn)行研發(fā)體系、研發(fā)團(tuán)隊(duì)的建設(shè)和完善，通過多種方式為公司研發(fā)團(tuán)隊(duì)培養(yǎng)后備新生力量，引進(jìn)優(yōu)質(zhì)人才，持續(xù)搭建研發(fā)人才梯隊(duì)，確保公司的研發(fā)創(chuàng)新能力。

　　四、保薦機(jī)構(gòu)的意見

　　經(jīng)核查，保薦機(jī)構(gòu)認(rèn)為：

　　1、公司研發(fā)團(tuán)隊(duì)、核心技術(shù)人員總體相對穩(wěn)定。張麗君女士已與公司辦理相關(guān)工作的交接，張麗君女士的離職不會(huì)對公司的技術(shù)研發(fā)和生產(chǎn)經(jīng)營帶來實(shí)質(zhì)性的影響，不會(huì)影響公司已取得的核心技術(shù)；

　　2、張麗君女士與公司簽有《保守商業(yè)秘密和與知識(shí)產(chǎn)權(quán)有關(guān)的保密協(xié)議》，張麗君女士離職不影響公司專利權(quán)的完整性，不會(huì)對公司業(yè)務(wù)發(fā)展與技術(shù)創(chuàng)新產(chǎn)生重大不利影響；

　　3、目前公司的技術(shù)研發(fā)和日常經(jīng)營均正常進(jìn)行，張麗君女士離職未對公司的持續(xù)經(jīng)營能力產(chǎn)生重大不利影響。

　　五、上網(wǎng)公告附件

　　《中國國際金融股份有限公司關(guān)于北京賽科希德科技股份有限公司核心技術(shù)人員離職的核查意見》

　　特此公告。

　　北京賽科希德科技股份有限公司董事會(huì)

　　2022年09月30日

　　來源：·中證網(wǎng) 作者：