萬洪建馬相杰躍升雙匯現(xiàn)“萬馬配”20年凈利首降新人壓力不小
摘要: 在原材料成本高企與爆品無突破雙重窘境下,雙匯發(fā)展經(jīng)營狀況不容樂觀。近兩年來,其人事變動更是頻繁。而目前萬隆已經(jīng)78歲高齡,“老舵手”的接班人選也再度引發(fā)市場猜測無論是752倍的營收增長,還是42倍的市
在原材料成本高企與爆品無突破雙重窘境下,雙匯發(fā)展(000895) 經(jīng)營狀況不容樂觀。近兩年來,其人事變動更是頻繁。而目前萬隆已經(jīng)78歲高齡,“老舵手”的接班人選也再度引發(fā)市場猜測
無論是752倍的營收增長,還是42倍的市值上升,迷戀豬肉上千年的中國人證明了一件事:張張嘴,他們就可以締造一家巨無霸企業(yè)。
只要有足夠耐心,時間確實就是金錢。1998年登陸深交所時,雙匯發(fā)展(000895.SZ)還只是一家市值略超20億元、凈利潤不過6700萬元的小公司。經(jīng)過20年的持續(xù)發(fā)展,尤其近幾年連續(xù)通過大型海外并購開拓新渠道和新市場,目前雙匯發(fā)展的營業(yè)收入已達504億元,總市值為851億元。
甚至,這家一度占據(jù)總部所在地河南騾河近六成GDP的肉聯(lián)企業(yè),還反向給港股貢獻了一家母集團萬洲國際(00288.HK),后者截至2018年4月10日收盤時的市值是1270.8億港元。
花無百日紅。雖然有“現(xiàn)金奶?!敝Q,但該公司目前卻在各肉制品企業(yè)搶盤奪食式的“圍攻”,以及外賣平臺崛起等外圍沖擊下有些力不從心。特別是近期因國際貿(mào)易環(huán)境變化涉及到多類產(chǎn)品稅率調(diào)整,也使得本已下滑的業(yè)績百上加斤。在持續(xù)高速成長20年后,雙匯發(fā)展的經(jīng)營道路似乎遇到前所未有的瓶頸,“現(xiàn)金奶?!逼B(tài)乍顯。
對此,該公司證券部相關人士在接受《投資時報》記者采訪時表示:“公司業(yè)績下滑,主要是處于調(diào)整產(chǎn)品階段,肉制產(chǎn)品由高溫肉制品向低溫肉制品轉(zhuǎn)向,低溫肉制品向餐飲產(chǎn)品等轉(zhuǎn)變”。
事實上,類似辯解已存在了兩三年,倒是同一時期內(nèi)其高層頻繁更替更令市場感到憂慮。雙匯發(fā)展證券部人士對《投資時報》記者表示:“離任人事變動均由于‘個人原因’,聘任馬相杰為公司‘管理需要’。近幾年生鮮品增幅較快,而馬相杰曾任雙匯集團技術(shù)中心高低溫產(chǎn)品研發(fā)與工藝技術(shù)管理技術(shù)員,且任生鮮品事業(yè)部副總經(jīng)理、總經(jīng)理共計6年時間,在生鮮品領域有一定的研究經(jīng)驗?!?/p>
上述人士特別強調(diào),“總裁更換是公司根據(jù)管理需要的正常調(diào)整,公司實行競聘制上崗,管理者任期沒有固定時間”。不過,針對雙匯發(fā)展過于頻繁的“正常調(diào)整”,業(yè)內(nèi)人士卻存在不同觀點,認為此乃其業(yè)績不甚理想后換手如換刀的思維作祟,“管理層動蕩既對公司的品牌營銷、運營的順暢與穩(wěn)定產(chǎn)生不利影響,進而也可能對2017年全年業(yè)績造成負面效應?!?/p>
關稅調(diào)整不利成本
2013年5月29日注定是一道分水嶺。當日晚間,雙匯國際以31%溢價并承擔凈債務方式,共計71億美元(約合437億人民幣)并購了全球規(guī)模最大的生豬生產(chǎn)商及豬肉供應商美國史密斯菲爾德全部股份。此后,雙匯國際更名為萬洲國際,成功登陸港交所,進而成為全球最大豬肉食品企業(yè)。在2016年,其又收購了美國肉制品公司及生豬養(yǎng)殖場PFFJ和Champ,并將并購標的推進至東歐市場。
雙匯發(fā)展顯然試圖通過從國外進口豬肉來對沖國內(nèi)生豬價格變動帶來的不利影響。也正是由于美國史密斯菲爾德公司為雙匯發(fā)展提供了大量低價肉類原材料,才令其擁有了秒殺競爭對手、對抗豬周期的“秘密武器”。尤其在2016年國內(nèi)生豬價格創(chuàng)歷史高位,肉制品加工企業(yè)紛紛報虧之時,雙匯發(fā)展憑借美國進口低價豬肉,實現(xiàn)可觀盈利。
不過所有事物不會一成不變。據(jù)研究人士分析,國內(nèi)生豬出欄價目前已跌至成本線以下,頭均虧損在200元左右。數(shù)據(jù)顯示,國內(nèi)生豬的養(yǎng)殖成本在5.1元/斤,而美國生豬成本價則為3元/斤。然而,從美國進口凍豬肉需要約30%的物流費用和貿(mào)易商成本,如果未來因貿(mào)易紛爭再加上25%的關稅,那么美國豬肉的成本價就要提高55%左右。
同時,進口凍豬肉在國內(nèi)的售價仍比本土鮮活豬肉的售價為低,一旦疊加收關稅因素,則美國豬肉已沒有任何價格優(yōu)勢。由此可見,雙匯發(fā)展利潤空間壓縮已經(jīng)是板上釘釘。有業(yè)內(nèi)人士透露:“雙匯發(fā)展用的進口豬肉占了40%,此次關稅調(diào)整,雙匯發(fā)展的成本控制肯定受到影響”。
對于進口豬肉的占比問題,《投資時報》記者致電雙匯發(fā)展證券部相關人士,后者表示:“因為涉及到商業(yè)秘密不便于透露。但對于原材料采購,公司國內(nèi)國際進口豬肉都有,會根據(jù)市場價格變化及時調(diào)整采購源來節(jié)省采購成本?!?/p>
凈利潤首度下滑
雙匯發(fā)展素來被認為是中國肉制品行業(yè)的“霸主”,但在面對雨潤集團(旗下上市公司雨潤食品01068.HK)、新希望(000876) (000876.SZ)、金鑼等國內(nèi)大型肉類生產(chǎn)企業(yè)市場份額的競爭壓力下,主要以制造火腿腸為主業(yè)的該公司,經(jīng)營上也遇到了麻煩。
從雙匯發(fā)展的主營構(gòu)成來看,高溫肉制品與低溫肉制品屬于肉制品業(yè),生鮮凍品為屠宰業(yè),二者共同構(gòu)成公司的主要收入來源。雙匯發(fā)展2017年財報顯示,其營業(yè)收入和凈利潤雙雙出現(xiàn)下滑。
2017年雙匯發(fā)展實現(xiàn)營業(yè)總收入504.48億元,同比下降2.65%;尤其是凈利潤,自上市以來首度出現(xiàn)下滑,實現(xiàn)歸屬于母公司股東的凈利潤為43.19億元,同比下降1.95%。
分析個中原因《投資時報》記者發(fā)現(xiàn),由于消費升級和市場競爭加劇,高溫肉制品中中低檔產(chǎn)品下滑較多。雖然高檔產(chǎn)品還在增長,但鑒于中低檔產(chǎn)品比例較高,因此引發(fā)肉制品整體銷量下滑。
與此同時,雙匯發(fā)展的屠宰業(yè)務也不順心,盡管2017年該部分業(yè)務實現(xiàn)較大增長,但因生豬價格從2016年至2017年下降了將近20%,因此,規(guī)模提升的同時凈利潤反出現(xiàn)下滑。
此外,該公司高溫肉制品和低溫肉制品的毛利率同樣出現(xiàn)下降態(tài)勢。
其中高溫肉制品2017年營業(yè)收入為141.42億元,毛利率為30.99%,同比下降0.58個百分點;而低溫肉制品營業(yè)收入為 85.17億元,毛利率為29.69%,同比下降0.92個百分點。其他營業(yè)收入為23.16億元,毛利率為20.56%,同比下降幅度為6.69個百分點。
這一切早已有苗頭。從該公司近五年毛利率數(shù)據(jù)來看,2013年、2014年保持在19%左右,2015年最高達到20.77%,而時至2016年、2017年,該指標僅能維持在18%水平線。
高分紅一直是雙匯發(fā)展立足A股市場的金字招牌,不過2017年度其分紅同樣出現(xiàn)下滑跡象。該公司2017年度推出的方案為每10股派11元(含稅),而在以往,其分紅派息率較之更高。其中在2014年度,公司送出了每10股派14.50元(含稅)的方案;2015年度,公司繼續(xù)送出10轉(zhuǎn)5派14.20元(含稅)的高派息方案;而在2016年度竟然推出2次送轉(zhuǎn)方案,其中在2016年中報時,送出了每10股派9元(含稅)的方案,在2016年度送出了每10股派12元(含稅)的方案。
從機構(gòu)投資者到普通散戶,對高分紅派息率一般均持歡迎態(tài)度。但有市場分析人士表示:連續(xù)多年高分紅,一方面緣于公司業(yè)績出色,現(xiàn)金流充沛,但解決高管層長達十余年的MBO遺留問題,消化相關負債購股成本,也是重要考慮因素。
據(jù)悉,在萬洲國際完成港股上市后,一手締造“雙匯神話”的老舵手萬隆本人已經(jīng)直接間接持有逾15%股權(quán),其個人身家接近190億元。
人事頻繁變動
除了業(yè)績出現(xiàn)異常,雙匯發(fā)展高層的動蕩狀況始終是市場關注焦點。目前,董事長萬隆本人已78歲高齡,關于接班人的人選問題,也在某種程度上微妙地影響市場對公司前景的判斷。
自2017年2月起,變化即已出現(xiàn)。彼時,雙匯發(fā)展兩位高管相繼辭職,分別為公司原副總裁宋保國、原職工代表監(jiān)事李連魁。5月,在半年報公布之前,時任副總裁的劉清德因個人原因請求辭去所擔任的公司副總裁職務。10月13日,雙匯發(fā)展又發(fā)布公告稱,為適應雙匯發(fā)展運營的需要,調(diào)整劉紅生副總裁職務,聘任王豪杰為公司副總裁。
2017年12月,雙匯發(fā)展表示,根據(jù)公司管理需要,并經(jīng)公司董事會審議通過,聘任馬相杰為公司總裁;而原總裁游牧的職務降為副總裁,但繼續(xù)擔任公司董事。時至2018年1月9日,該公司繼續(xù)發(fā)布人事變動公告,聘任寧洪偉為公司副總裁。從寧氏的履歷來看,其曾任生鮮品事業(yè)部銷售副總經(jīng)理,與馬相杰曾同一部門共事多年。
就像酒桌上菜的川流不息,雙匯發(fā)展高管層走馬燈式流動仍未告終。最新曝出的一則消息,再度引發(fā)市場對這家全球最大肉制品企業(yè)接班人的猜測。
日前,萬洲國際(00288.HK)對外公告,隨著公司執(zhí)行董事輪值告退,公司新一任執(zhí)行董事萬洪建和馬相杰將在2018年股東大會結(jié)束后正式上任。萬洪建,正是萬洲國際現(xiàn)任董事局主席,萬洲國際、雙匯發(fā)展創(chuàng)始人萬隆的長公子。市場人士分析稱,隨著萬洪建接任執(zhí)行董事一職,其后期逐步接手企業(yè)的可能性已大幅增加。
對于公司過度頻繁的人事變動,市場總體認為不利于公司發(fā)展,但相反觀點同樣存在。平安證券即在研報中指出,2017年底新管理層順利接班,人事調(diào)整或帶來業(yè)務端新變化,期待肉制品結(jié)構(gòu)調(diào)整取得成效,從而重新打開業(yè)務及估值瓶頸。
當然,基于萬隆的“豐功偉績”,無論是自家公子萬洪建,還是著力提拔的肱骨大將馬相杰,都將在強大的參照系數(shù)面前壓力驟增。除了需要盡快扭轉(zhuǎn)業(yè)績不振的局面,如何整合多個海外并購項目,亦是不小的挑戰(zhàn)。
一個新時代,要開始了嗎?
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