11月16日，第九屆中國管理全球論壇暨第十二屆中國管理模式杰出獎?lì)C獎盛典在杭州舉行。本次論壇圍繞“長期主義 價(jià)值共生”的主題，以主旨演講、洞察發(fā)布、圓桌論壇等多種形式解密中國基業(yè)長青、與時(shí)俱進(jìn)的管理密碼，探討數(shù)字時(shí)代中國管理模式的內(nèi)涵和外延，助力中國管理模式不斷升級進(jìn)步，為與會者奉上了一場理論與實(shí)踐的頂級管理盛宴。

　　【康恩貝(600572)、股吧】集團(tuán)董事長 C50+論壇輪值企業(yè)家召集人胡季強(qiáng)發(fā)言

　　康恩貝（600572）集團(tuán)董事長 C50+論壇輪值企業(yè)家召集人胡季強(qiáng)在致辭時(shí)闡釋了對“長期主義”和“價(jià)值共生”的理解，他表示，，讓客戶的生活乃至生命更加美好，這是康恩貝過去50年的堅(jiān)守，也一定是未來50年乃至100年的堅(jiān)持。

　　在談到“長期主義”時(shí)，胡季強(qiáng)認(rèn)為，長期主義，就是不忘初心、牢記使命。初心是使命的本原，使命是初心的升華?！吧蟼€(gè)月的50周年慶典上，我們把公司的使命升級為：讓客戶健康有方，讓員工幸福有道。實(shí)際上，無論文字表述如何變化，50年來，我們的初心一直沒有變，民眾對身心健康的美好追求一直是我們接續(xù)奮斗的動力，讓每一個(gè)與我們有鏈接的人健康有方、幸福有道就是我們永不褪色的使命?！焙緩?qiáng)表示。

　　胡季強(qiáng)表示，商業(yè)的本質(zhì)就是成就客戶，讓客戶的生活乃至生命更加美好，這是康恩貝過去50年的堅(jiān)守，也一定是未來50年乃至100年的堅(jiān)持。

　　對于“價(jià)值共生”胡季強(qiáng)也在演講中分享了自己的體悟。他認(rèn)為，價(jià)值共生，是不自生方能共生, 共生才能長生?！叭绻f，長期主義是關(guān)于企業(yè)存在的本質(zhì)問題，那么‘價(jià)值共生’就是實(shí)現(xiàn)‘長期主義’的具體方法論?！焙緩?qiáng)表示。

　　胡季強(qiáng)表示，作為一家制藥企業(yè)，我們存在的首要價(jià)值是滿足病患者對于優(yōu)質(zhì)藥物和健康的渴望，而不是追逐企業(yè)的利潤與規(guī)模?！拔覀儼选\實(shí)守信、依法經(jīng)營、質(zhì)量第一、用戶至上、保障安全、友好環(huán)境、幸福員工、奉獻(xiàn)社會’作為企業(yè)經(jīng)營的八大基石,以客戶為中心,讓企業(yè)成為成就客戶、成就員工的平臺，成為報(bào)效國家和民族的載體，這是康恩貝所堅(jiān)守的價(jià)值共生。”他說。

　　胡季強(qiáng)還表示，歷經(jīng)幾十年風(fēng)雨，康恩貝能從一個(gè)街道小廠發(fā)展成為國內(nèi)醫(yī)藥行業(yè)的骨干企業(yè)，就是因?yàn)樵诳傮w上保有了對自身堅(jiān)信的價(jià)值觀的堅(jiān)持?！拔蚁嘈?，經(jīng)過我們的努力，康恩貝一定會成為一家為客戶、為社會創(chuàng)造更多實(shí)質(zhì)性貢獻(xiàn)的公司，一家引領(lǐng)【中國醫(yī)藥(600056)、股吧】新商業(yè)文明的卓越企業(yè)。”他表示。