7月24日晚，天娛數(shù)科（002354）披露《第六屆董事會(huì)第六次會(huì)議決議公告》、《關(guān)于公司董事、監(jiān)事變更的公告》等公告，公告稱：為進(jìn)一步提升公司治理水平，提高公司透明度和公信力，切實(shí)保護(hù)投資者合法權(quán)益，公司對(duì)董事會(huì)架構(gòu)進(jìn)行優(yōu)化調(diào)整，董事會(huì)同意選舉徐德偉先生為公司第六屆董事會(huì)董事長(zhǎng)、戰(zhàn)略委員會(huì)召集人，同時(shí)提名呂平波先生為集團(tuán)董事會(huì)獨(dú)立董事。此次調(diào)整后，天娛數(shù)科非獨(dú)立董事人數(shù)由5人調(diào)整為4人，獨(dú)立董事人數(shù)將由4人調(diào)整為5人，獨(dú)董占比將超過(guò)55%，這也意味著董事會(huì)的多元化、專業(yè)化與公司治理水平將進(jìn)一步提升。

　　獨(dú)立董事制度作為上市公司治理的重要組成部分，對(duì)公司優(yōu)化治理結(jié)構(gòu)，規(guī)范公司運(yùn)作，保護(hù)中小投資者權(quán)益發(fā)揮著積極的作用。新獨(dú)立董事的提名，是天娛數(shù)科積極響應(yīng)國(guó)家獨(dú)立董事制度改革方向、持續(xù)提升公司治理水平及保護(hù)投資者利益邁出的實(shí)質(zhì)性一步，更是實(shí)現(xiàn)自身可持續(xù)發(fā)展的重要舉措。

　　據(jù)了解，獨(dú)董制度起源于美國(guó)，美國(guó)設(shè)立初衷是針對(duì)當(dāng)時(shí)股權(quán)分散下的內(nèi)部人控制，降低代理人成本，強(qiáng)化公司治理。一方面企業(yè)聘請(qǐng)獨(dú)立董事可進(jìn)一步保證公司經(jīng)營(yíng)的公正性和透明度；另一方面，作為獨(dú)立個(gè)人或第三方機(jī)構(gòu)對(duì)公司經(jīng)營(yíng)的財(cái)務(wù)和管理決策具有獨(dú)立性和客觀性，能為公司提供更全面、更合理的建議和決策支持。同時(shí)，獨(dú)立董事對(duì)上市公司和全體股東都負(fù)有誠(chéng)信和勤勉義務(wù)，維護(hù)公司整體利益，尤其保護(hù)中小股東的合法權(quán)益不受損害。

　　目前，天娛數(shù)科處于“無(wú)實(shí)控人”狀態(tài)，對(duì)于上市公司中無(wú)實(shí)控人公司，投資者一方面感到相比有實(shí)控人公司，無(wú)實(shí)控人公司會(huì)避免“一股獨(dú)大、一言堂”，“大股東侵占上市利益、利益輸送”等隱患，同時(shí)又擔(dān)憂上市公司無(wú)實(shí)控人是否會(huì)產(chǎn)生公司治理不規(guī)范，決策效率低下，股東權(quán)益保護(hù)不足等問(wèn)題。因此，天娛數(shù)科此次調(diào)整，將獨(dú)董占比提升至55%，是現(xiàn)有制度下強(qiáng)化獨(dú)董作用，提高獨(dú)董在公司治理上的話語(yǔ)權(quán)，完善公司治理的有效之舉，更能持續(xù)提高公司的透明度和監(jiān)督，切實(shí)保護(hù)股東權(quán)益。根據(jù)《公司法》，通常上市公司董事會(huì)成員中獨(dú)立董事比例不小于三分之一即可。

　　自2005年我國(guó)《公司法》修改引入并界定“實(shí)際控制人”，我國(guó)便有了有實(shí)際控制人公司和無(wú)實(shí)際控制人公司的區(qū)分。值得注意的是，隨著我國(guó)公司發(fā)行上市、股權(quán)分置改革、增發(fā)股份、配股等股權(quán)多元化發(fā)展，無(wú)實(shí)際控制人上市公司比例呈逐漸上升趨勢(shì)，且增長(zhǎng)速度高于上市公司整體數(shù)量增長(zhǎng)速度。數(shù)據(jù)顯示，截止2023年7月初我國(guó)A股上市公司中無(wú)實(shí)際控制人公司占比為6.11%，共319家，無(wú)實(shí)際控制人公司已成為我國(guó)上市公司中的重要群體，并且隨著股權(quán)多元化全面注冊(cè)制的發(fā)展還會(huì)更多。就獨(dú)董占比情況來(lái)看，超過(guò)（含50%）占上市公司整體數(shù)量的4.28%；其中無(wú)實(shí)控人公司中獨(dú)董占比超過(guò)（含50%）的共23家，占比7.2%。

　　天娛數(shù)科作為無(wú)實(shí)際控制人上市公司，目前正處于業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)型，戰(zhàn)略升級(jí)的關(guān)鍵階段，通過(guò)優(yōu)化董事會(huì)成員結(jié)構(gòu)，提高獨(dú)董占比（超50%）將能更好地幫助公司提出更加專業(yè)意見(jiàn)，促進(jìn)公司持續(xù)良性發(fā)展，并增強(qiáng)中小投資者的參與度及公司的良性互動(dòng)。董事會(huì)認(rèn)為呂平波先生對(duì)市場(chǎng)洞見(jiàn)將對(duì)集團(tuán)未來(lái)發(fā)展大有裨益，能進(jìn)一步擴(kuò)大和豐富投資者基礎(chǔ)，切實(shí)維護(hù)中小投資者合法權(quán)益。

　　值得一提的是，近年來(lái)，得益于公司治理水平的不斷提高，天娛數(shù)科先后通過(guò)司法重整化解了債務(wù)危機(jī)，順利實(shí)現(xiàn)“脫星摘帽”，處置不良資產(chǎn)，有序解決了公司歷史遺留問(wèn)題，同時(shí)，積極推進(jìn)業(yè)務(wù)創(chuàng)新轉(zhuǎn)型、培育新的增長(zhǎng)點(diǎn)，并于重整后首年實(shí)現(xiàn)盈利。

　　未來(lái)，天娛數(shù)科將進(jìn)一步完善公司治理，不斷提升投資者信心，持續(xù)優(yōu)化決策效率。值得關(guān)注的是，AIGC作為人工智能1.0時(shí)代進(jìn)入2.0時(shí)代的重要標(biāo)志，促使社會(huì)生產(chǎn)力發(fā)生質(zhì)的突破，同時(shí)數(shù)據(jù)要素作為AIGC核心資源，在一定程度上加快了社會(huì)數(shù)字化轉(zhuǎn)型進(jìn)程。天娛數(shù)科作為擁有強(qiáng)大“數(shù)字科技”及“數(shù)據(jù)流量?jī)?yōu)勢(shì)”的上市公司，將憑借自身優(yōu)勢(shì)，聚合各方資源，積極擁抱數(shù)字經(jīng)濟(jì)發(fā)展浪潮，致力賦能千行百業(yè)高效發(fā)展。其中公司數(shù)字人業(yè)務(wù)商單量快速增加，創(chuàng)收能力持續(xù)增強(qiáng)，隨著公司在數(shù)字人領(lǐng)域技術(shù)、 產(chǎn)品、市場(chǎng)的優(yōu)勢(shì)積累，數(shù)字人業(yè)務(wù)有望成為公司新的業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng)點(diǎn)。

　　董事會(huì)表示，公司管理層對(duì)公司的發(fā)展充滿信心，會(huì)扎扎實(shí)實(shí)地努力做好經(jīng)營(yíng)和管理，爭(zhēng)取以更好的業(yè)績(jī)來(lái)回報(bào)股東，并對(duì)向沈中華先生作出的寶貴貢獻(xiàn)及全力支持致以最衷心的感謝，他在董事會(huì)的工作彰顯了服務(wù)與承諾的最高標(biāo)準(zhǔn)。