2月25日消息，農(nóng)產(chǎn)品（000061）近日臨時(shí)股東大會(huì)，大會(huì)對(duì)2019-2022 年《關(guān)于制定<公司薪酬激勵(lì)約束方案>的議案》進(jìn)行表決，最后順利通過。不過，在該份議案在中小股東出現(xiàn)分歧，出席會(huì)議的中小股東37%投下反對(duì)票。

　　議案顯示，該份激勵(lì)方案激勵(lì)的對(duì)象為對(duì)公司業(yè)績(jī)和持續(xù)發(fā)展有直接影響的核心骨干，具體為公司董事長(zhǎng)及高級(jí)管理人員、公司總部中層正職和副職（不包括公司獨(dú)立董事、外部董事、監(jiān)事會(huì)主席及財(cái)務(wù)總監(jiān)），總?cè)藬?shù)不超過 45 人。

　　薪酬激勵(lì)基金總額由超額激勵(lì)基金和專項(xiàng)激勵(lì)基金兩部分構(gòu)成，根據(jù)人工效能對(duì)激勵(lì)期各年度激勵(lì)基金總額進(jìn)行約束調(diào)節(jié)。

　　其中，超額激勵(lì)基金，當(dāng)加權(quán)平均凈資產(chǎn)收益率＞5%時(shí)，提取比例按扣非歸母凈利潤(rùn)水平，在 3%至 9%之間線性計(jì)提，具體對(duì)應(yīng)關(guān)系如下：

　　據(jù)介紹，該份議案在股東大會(huì)上遭到不少中小股東反對(duì)。反對(duì)的股份數(shù) 2,719,004 股，占出席會(huì)議中小股東所持有效表決權(quán)股份總數(shù)的 37.4609%。

　　不過，議案最終的同意的股份數(shù) 1,090,064,080 股，占出席會(huì)議股東所持有效表決權(quán)股份總數(shù)的 99.7503%。