蘋(píng)果ceo年薪，年末，蘋(píng)果公司高管集體“提薪”，漲幅5名核心高管現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)超過(guò)74％蘋(píng)果賣(mài)得很好，但領(lǐng)導(dǎo)得到的更多。隨著今年蘋(píng)果手機(jī)銷量恢復(fù)增長(zhǎng)，蘋(píng)果公司的高管們?cè)谀甑准w“加薪”。漲幅，五位核心高管的現(xiàn)金報(bào)酬超過(guò)74％，首席執(zhí)行官庫(kù)克的總收入超過(guò)1億英鎊。想要了解更多可以看下蘋(píng)果品牌價(jià)值

　　12月28日，根據(jù)美國(guó)，證券交易委員會(huì)（SEC）披露的一份蘋(píng)果公司文件，在截至9月30日的財(cái)年，蘋(píng)果公司的庫(kù)克，首席執(zhí)行官獲得了1280萬(wàn)美元的總工資，包括約306萬(wàn)美元的基本工資和933萬(wàn)美元的現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)。如果他在8月份獲得了8920萬(wàn)美元的股權(quán)獎(jiǎng)，庫(kù)克今年在高達(dá)的總收入接近1.02億美元

　　與2016年875萬(wàn)美元的總收入相比，庫(kù)克今年自己的“豐收”足以稱得上是大豐收。同一份文件還顯示，董事會(huì)要求庫(kù)克從今年起“在所有商務(wù)和私人旅行中使用私人飛機(jī)”，以確保他的安全。根據(jù)這些文件，2017年在庫(kù)克使用私人飛機(jī)的成本為93，109美元。

　　然而，如果不算巨額獎(jiǎng)金的話，庫(kù)克的薪水僅是高管中的最后一名，其他五名蘋(píng)果高管的薪酬都超過(guò)了2400萬(wàn)美元，現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)也從2016財(cái)年的179萬(wàn)美元集體增加到了310萬(wàn)美元，漲幅達(dá)到了74％。其中最高是重金挖掘，對(duì)蘋(píng)果負(fù)責(zé)

　　安吉拉，零售商店業(yè)務(wù)高級(jí)副總裁，阿倫茨是前高端奢侈品品牌巴寶莉，的首席執(zhí)行官，也是蘋(píng)果歷史上薪酬最高的員工。Johny Srouji，2015年至今硬件部高級(jí)副總裁斯魯吉緊隨其后，獲得2416萬(wàn)美元。第一次出現(xiàn)在榜單上的Srouji引起了關(guān)注，原因不言而喻。在過(guò)去的兩年里，蘋(píng)果在芯片的獨(dú)立研發(fā)方面做出了頻繁的努力。今年4月，他甚至宣布將在15個(gè)月到2年內(nèi)放棄使用GPU制造商想象力的所有技術(shù)。Srouji在幕后，負(fù)責(zé)蘋(píng)果第一臺(tái)自主開(kāi)發(fā)的基于芯片4的iPad和iPhone  A4處理器。

　　根據(jù)證交會(huì)的規(guī)定，上市公司公開(kāi)披露的激勵(lì)目標(biāo)和金額需要包括首席執(zhí)行官、首席財(cái)務(wù)官和至少三名薪酬最高的公司高管。在過(guò)去的一年里，斯魯吉顯然贏得了高升獎(jiǎng)，彭博稱之為“最重要但從未聽(tīng)說(shuō)過(guò)的蘋(píng)果高管”。

　　2017財(cái)年，蘋(píng)果凈銷售收入達(dá)到2292億美元，股價(jià)上漲36.7％。市場(chǎng)研究公司HIS報(bào)告稱，iPhonx公司第四季度的銷售額可能達(dá)到3100萬(wàn)英鎊，這將把蘋(píng)果季度利潤(rùn)推向歷史新高。盡管所謂的故意降低頻率引起了公眾的憤怒，但蘋(píng)果無(wú)疑仍然是科技界的主導(dǎo)力量。