養(yǎng)老金并軌方案公布是什么時(shí)間?養(yǎng)老金并軌方案公布的具體內(nèi)容
摘要: 在方案基礎(chǔ)之上,各地區(qū)進(jìn)行了養(yǎng)老金并軌后的政策細(xì)化。浙江、山西、云南、遼寧、黑龍江和廣西等等省市將年終一次性獎金納入了機(jī)關(guān)單位人員的個(gè)人養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)工資基數(shù)中。
養(yǎng)老金并軌方案公布在養(yǎng)老金雙軌制中提到,結(jié)束雙軌制的文件,就是這一方案。是在2015年1月14日公布的《國務(wù)院關(guān)于機(jī)關(guān)事業(yè)三維工作人員養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革的決定》,對于機(jī)關(guān)單位實(shí)行企業(yè)相同的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度,實(shí)行單位和個(gè)人繳費(fèi)。
從2015年開始,我國的機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員免費(fèi)養(yǎng)老的時(shí)代結(jié)束,在國家養(yǎng)老金并軌方案公布之后,各省市根據(jù)本地區(qū)的世紀(jì)情況,對于繳費(fèi)和待遇、改革的范圍以及改革前后待遇銜接、養(yǎng)老金基金管理以及養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)等等做出了明確的確定。在方案基礎(chǔ)之上,各地區(qū)進(jìn)行了養(yǎng)老金并軌后的政策細(xì)化。浙江、山西、云南、遼寧、黑龍江和廣西等等省市將年終一次性獎金納入了機(jī)關(guān)單位人員的個(gè)人養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)工資基數(shù)中。
雖然養(yǎng)老金并軌方案公布后,各地也進(jìn)行了細(xì)化規(guī)定,但是在實(shí)際的實(shí)行中因?yàn)闆]有先例,就會有產(chǎn)生一些因?yàn)橐蓡枴1热缛绻麢C(jī)關(guān)單位的人員繳費(fèi)之后會不會造成個(gè)人工資的下降呢?在方案中,具體規(guī)定是2015年調(diào)整后,公務(wù)員的職務(wù)工資標(biāo)準(zhǔn)由現(xiàn)行的340元到4000元分別提交到510元到5250元;級別標(biāo)準(zhǔn)是由原來的290元到3020元提高到了810元到6135元。據(jù)調(diào)查,西部基層公務(wù)員是從2014年8月份開始漲工資,在兩個(gè)月后繳納社保之后,每個(gè)月的收入并沒有出現(xiàn)下降,影響不大。






