養(yǎng)老金制度是一項(xiàng)國家為了保障特定公民在退休或者是喪失勞動(dòng)能力之后能夠維持正常的生活水平而實(shí)現(xiàn)的一種退養(yǎng)老的福利制度。關(guān)于這項(xiàng)制度，國家會(huì)有相關(guān)的規(guī)定是根據(jù)特定公民所做的貢獻(xiàn)和所具有的享受養(yǎng)老保險(xiǎn)的資格以及退休條件按照以月或者一次性貨幣支付養(yǎng)老金，最終做到“老有所養(yǎng)”的和諧社會(huì)，消除公民對(duì)于養(yǎng)老問題的擔(dān)憂以及減少社會(huì)貧富差距造成的矛盾。

　　目前關(guān)于養(yǎng)老金制度的的建立和實(shí)行僅僅經(jīng)歷的有一百多年的歷史，在這之前，沒有退休的制度，往往是工作到死亡。最早是1880年左右，在德國建立的第一個(gè)關(guān)于養(yǎng)老問題的制度。但是目前的發(fā)展還不是很均衡，很多的發(fā)展中國家還是一個(gè)不可實(shí)現(xiàn)的夢想。

　　在實(shí)際上，根據(jù)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展水平和經(jīng)濟(jì)制度的差異，出現(xiàn)的養(yǎng)老統(tǒng)籌機(jī)制和待遇差別，養(yǎng)老金制度主要有以下幾種：

　　傳統(tǒng)型

　　以德國、美國和日本為代表，主要是根據(jù)不同成員適用不同的養(yǎng)老保險(xiǎn)，保費(fèi)由國家、企業(yè)和個(gè)人三方共同承擔(dān)，待遇根據(jù)勞動(dòng)者的收入以及繳納的保險(xiǎn)費(fèi)關(guān)聯(lián)，更為關(guān)注勞動(dòng)者自身的責(zé)任。

　　福利型

　　提到福利型，應(yīng)該很容易想到北歐國家。除了北歐瑞典之外，還有英國等西歐國家是通過國家的稅收來保障公民的養(yǎng)老保險(xiǎn)，保障時(shí)間是“從搖籃到墳?zāi)埂?。保險(xiǎn)的待遇很好，國家的負(fù)擔(dān)比較重。

　　國家型

　　東歐國家主要是用這種形式的保障制度。主要是國家和用工單位來承擔(dān)，個(gè)人是不需繳納費(fèi)用的。

　　儲(chǔ)蓄型

　　這個(gè)主要是新興經(jīng)濟(jì)體在使用，有新加坡、馬來西亞為代表，主要是按照個(gè)人賬戶積累為主，費(fèi)用是企業(yè)和個(gè)人共同繳納，按照不同的比例存入個(gè)人的賬戶。在個(gè)人退休的時(shí)候，這筆費(fèi)用連本帶息發(fā)給個(gè)人。