送錢送股權(quán)還送海島游 新三板上這樣的老板不能錯過
摘要: 送錢送股權(quán)還送海島游新三板上這樣的老板不能錯過格力電器的“董小姐”曾在某次直播時放豪言稱,自掏腰包,力爭用幾年時間,讓格力電器的員工都享受兩房一廳的待遇。阿里巴巴的“馬爸爸”同樣也大手筆,在杭州造了3
送錢送股權(quán)還送海島游 新三板上這樣的老板不能錯過
格力電器的“董小姐”曾在某次直播時放豪言稱,自掏腰包,力爭用幾年時間,讓格力電器的員工都享受兩房一廳的待遇。阿里巴巴的“馬爸爸”同樣也大手筆,在杭州造了380套房子低價出售給自己的員工。這就是所謂的“別人家的公司”。
府爺發(fā)現(xiàn),新三板上就有一些這樣令人羨慕的公司:借錢給員工買房、送股權(quán),還會強(qiáng)制員工休年假!
無息借款給員工買房
工資買不起房,再怎么努力工作也還是沒有安全感,這是越來越多員工選擇跳槽的主要原因之一。為了留住員工,新三板企業(yè)采用了“無償借款”的方式予以支持。
據(jù)統(tǒng)計(jì),2016年至今,新三板上共計(jì)6家企業(yè)發(fā)布過相關(guān)《員工購房借款管理辦法》,有5家企業(yè)的員工獲得的購房借款在約定還款期內(nèi)免息。
2017年1月10日,基調(diào)網(wǎng)絡(luò)(832015.OC)公布《聽云Home計(jì)劃-員工購房借款管理辦法》,本期借款總額不超過300萬元;員工申請購房借款的額度為15萬元至30萬元,按借款人職級劃分。
2016年12月16日,蘇博醫(yī)學(xué)(838674.OC)放款總額最高不超過100萬元,規(guī)定每人借款不超過30萬元。
2016年11月25日,哇棒傳媒(430346.OC)為給公司內(nèi)經(jīng)濟(jì)較困難的員工解決燃眉之急提供購房借款,計(jì)劃借款總額為100萬元,按照工作年限劃分借款額度,每人10萬元至20萬元不等。
2016年5月5日,賽思軟件(834322.OC)擬使用部分自有資金為員工購房提供借款,總額度120萬元,同樣按照工作年限將借款額度劃分為8萬元至12萬元不等。
2016年4月15日,中易騰達(dá)((830982.OC)計(jì)劃為員工提供購房借款總額200萬元;依據(jù)員工的償還能力、工作年限、績效考核結(jié)果等實(shí)際情況,借款額度為10萬元至30萬元。
員工持股提升“主人翁”意識
把員工從雇員提升為合伙人,當(dāng)員工的理念從“為別人打工”轉(zhuǎn)變成“為自己拼搏”,包括員工持股計(jì)劃在內(nèi)的各種激勵方式屢見不鮮,很多企業(yè)和個人也從中得益,新三板企業(yè)的老板打得一手如意算盤。
2016年至今,91家企業(yè)發(fā)布員工持股計(jì)劃,目前已經(jīng)實(shí)施完成的有11家。

持股后,隨著公司股價抬升,員工的荷包也鼓起來,為公司“賣命”的勁頭更足。在實(shí)施員工持股方案以來,多家企業(yè)員工受益明顯。
截至2017年2月20日,圣泉集團(tuán)(830881.OC)的員工持股計(jì)劃已通過二級市場購買方式共計(jì)買入公司股票339.40萬股,占公司總股本的0.53%,購買均價為8.83元/股,總購入金額2997.74萬元。目前公司股價11.98元/股,上漲35.7%,賬戶合計(jì)上漲超過1169萬元。
藍(lán)海之略(834818.OC)向公司中高級管理人員及核心員工在內(nèi)的52人發(fā)售公司618萬股股份,占總股本比例達(dá)2.06%。購買均價為3.87元/股,按照目前19.77元/股的價格來算,員工賬戶總收益超過2537萬元。
2016年3月百合網(wǎng)(834214.OC)也進(jìn)行了一次針對內(nèi)部的融資定增,包括全體員工、加盟商等合作伙伴,甚至包括了離職的前員工,以3.1元/股的價格定向發(fā)行總量不超過3000萬份股票;目前公司股價5.20元,上漲67.74%,該次融資總獲利超6000萬元。
年終福利:大紅包+海島游
對于剛剛過去2017農(nóng)歷新年,各家企業(yè)大發(fā)紅利,除了各種實(shí)物獎勵,發(fā)現(xiàn)金紅包才是最實(shí)在的年終獎盛宴。
作為新三板金融行業(yè)大佬的九鼎集團(tuán),年終獎當(dāng)仁不讓也是最“壕”氣。2016年底,九鼎投資發(fā)布了一份67人共享1.76億元的獲獎名單。其中3000萬元以上的1人,1000萬至2000萬之間的有3人,500萬以上的有6人。
就獲獎個人而言,原九鼎投資有限公司合伙人、現(xiàn)深圳市五岳財智投資管理有限公司合伙人符麟軍拿的最多,達(dá)3192.93萬元,獎金提成主要來自愛迪爾珠寶(002740.SZ)、維力醫(yī)療(603309.SH)、地爾漢宇(300403.SZ)三個IPO項(xiàng)目的開發(fā)。
當(dāng)然,除了年終獎,年假也是員工關(guān)心的問題。

新三板的一家新媒體公司星推網(wǎng)絡(luò)(836511.OC)2015年的年假即為強(qiáng)制休假形式,公司在張貼的公告中提到“春節(jié)后組織全體員工包機(jī)前往菲律賓長灘島進(jìn)行年度工作大會及統(tǒng)一休假,請還沒辦護(hù)照的人員即刻返回所在地辦理護(hù)照,其中所涉及的全部費(fèi)用由公司統(tǒng)一報銷?!?/p>
除了現(xiàn)金和假期,還有一些福利也是超乎想象的,比方說2016年8月15日掛牌的求實(shí)股份(838973.OC)對優(yōu)秀員工竟然獎勵車位!
老鐵,啥都別說了,這樣的企業(yè)請來一打,好么? :
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