數據顯示，去年券商行業(yè)平均傭金率在萬分之五左右，而從記者走訪的情況看，目前北京地區(qū)已經普遍跌至“萬三”，部分小型券商可能更低

　　截至昨日晚間，23家上市券商中光大證券、招商證券、太平洋證券、西南證券、東興證券和東方證券都已經發(fā)布了2015年年報。在年報中，上述券商無一例外地表達了對網上經紀業(yè)務發(fā)展導致傭金率進一步下滑的擔憂。

　　事實上，這種擔憂正在成為現實?！蹲C券日報》記者近日通過走訪和打電話到上述6家券商在北京的營業(yè)部了解到，目前上述券商的傭金率與2015年初相比下滑明顯，已經普遍降至“萬三”。其中，大型券商要求的資金量較高，而部分小型券商一般沒有要求，甚至表示在“萬三”基礎上還有討價還價的余地。

　　　　傭金率持續(xù)下滑

　　　　“萬三”成行業(yè)主流

　　招商證券2015年年報指出，2015年行業(yè)平均傭金凈費率為0.503％。，同比下降24.13%，延續(xù)了逐年下滑的態(tài)勢。對于傭金率的下滑，光大證券指出，2015年以來，互聯網公司逐步向金融領域滲透，突出表現在網上經紀業(yè)務的大力發(fā)展可能帶來公司傭金費率的進一步下降，而渠道電子化、營銷網絡化則可能導致公司理財業(yè)務市場份額下降的風險。

　　然而，記者通過走訪了解到，在北京上述兩家券商的傭金率目前都已經達不到萬分之五的水平。光大證券北京麗澤路證券營業(yè)部的工作人員表示，現在無論是網上開戶還是現場開戶默認的傭金率都是千分之二點五，但如果資金量能夠達到30萬元以上，可以降至萬分之三。招商證券安立路營業(yè)部的工作人員則表示，由于公司有品牌優(yōu)勢，資金量50萬元以下的開戶傭金還維持在萬分之六，而資金量超過100萬元可以把傭金率降至萬分之三。

　　與光大證券和招商證券等大型券商相比，中小型券商對于傭金率下滑顯得更加底氣不足。太平洋證券在2015年年報中就表示，混業(yè)經營時代或將來臨，其他金融形態(tài)，尤其是銀行將參與證券行業(yè)盛宴的分享，依托渠道優(yōu)勢和客戶資源優(yōu)勢在證券行業(yè)中分一杯羹。而隨著互聯網金融的深入發(fā)展，對證券行業(yè)的影響越來越深刻，經紀業(yè)務的市場份額集中度將提高，傭金率將繼續(xù)下調。

　　昨日，記者從太平洋證券北京彩和坊路營業(yè)部了解到，公司目前網上開戶的傭金率為萬分之六，現場開戶的話，如果客戶資金達到10萬元左右，傭金率就可以下調至萬分之三。太平洋證券一位工作人員表示，“萬三”的傭金率已經是底線了，目前沒有再降的空間，不過對客戶的資金量要求可以討價還價，不足10萬元也可以享受“萬三”的待遇。

　　　　今年以來降幅明顯

　　　　中小券商傭金率更低

　　近日，有媒體報道稱，今年以來券商傭金率下滑明顯，有的券商打出“萬二”傭金招攬生意，“萬三”鐵底已被打破。西部證券近期披露的《投資者關系記錄表》部分驗證了上述觀點。西部證券指出，目前公司經紀業(yè)務總體凈傭金率與去年初相比有所下降，從地區(qū)差異上來看，北京、上海、深圳等發(fā)達地區(qū)傭金率較低，接近當地傭金水平，陜西省內傭金率高于全國市場平均傭金水平，仍維持在千分之一左右。

　　對于傭金率跌破“萬三”鐵底的問題，本報記者在走訪中也曾遇到，多以中小券商的營業(yè)部為主。西南證券北京房山證券營業(yè)部的一位工作人員表示，資金數額不限，網上和現場均可開戶，傭金率為萬分之三，如果資金量大，可以申請進一步降低傭金率。而東興證券北京北四環(huán)中路營業(yè)部的一位工作人員表示，資金量達到5萬元以上就可以把傭金率降到“萬三”，之前網上開戶有活動，可以降至萬分之二點五，不過現在活動結束了。

　　相對于上述券商營業(yè)部，東方證券的優(yōu)惠力度更大。東方證券電話客服的一位工作人員表示，可以電話開戶，傭金率為萬分之二。在營業(yè)部開戶的話傭金率最低能壓到萬分之二點五到萬分之二點八之間，還是電話開戶更實惠一些。

　　對于傭金率的進一步下滑，北京金融街一家券商營業(yè)部人士透露，證券行業(yè)里萬分之二點五到萬分之三的傭金率是成本線，2014年業(yè)內平均傭金率是萬分之六到萬分之八，去年就已經降到萬分之五左右。事實上，傭金率繼續(xù)下滑對投資者來說意義不大，資金量小的投資者省不了多少錢，而資金量大的投資者更愿意選擇傭金率較高，但能夠提供一些特色服務的券商。