4月7日消息，2019年，海通國際的投行業(yè)務(wù)表現(xiàn)亮眼，以不到150人的團隊創(chuàng)造了7.82億港元的業(yè)務(wù)收入，人均創(chuàng)收超過 500萬港元。在香港市場分別完成了44個IPO項目和48個股權(quán)融資項目，同比增長19%和17%，兩項均位列香港全體投行第一；在美國市場，基于全牌照及首家中資做市商的比較優(yōu)勢，海通國際全年完成了 5 個美股IPO項目以及3個美股再融資項目。

　　而兩家公司的員工薪酬更是一個比一個高。2019年中金公司職工薪酬為7202.9百萬元，平均薪酬為88.91萬元，年薪同比大增17.4%。

　　海通國際2019年薪酬為13.48億港元，人均年度薪酬為120萬港元（最新數(shù)據(jù)未披露，按照2019年中期1119名雇員計算，此前2018年為1126名雇員），折合110萬元人民幣。2018年公司有1126名員工，薪酬為11.55億港元，平均員工年薪為102.5萬港元。2019年公司薪酬增加到13.48億港元，同比增加16.7%，以此計算，海通國際2019年年薪再上一層樓，大概率年薪超百萬元人民幣。

　　海通超百萬年薪遠遠超過了中金的89萬元，也遠超騰訊的84萬，中信的77萬，也超過了母公司海通證券(600837,股吧)的69萬元人均年薪。

　　此前，統(tǒng)計，中信證券(600030,股吧)平均薪酬為77萬元位列券商第一。統(tǒng)計方法為，考慮到員工可能在一年中不同月份入職離職，記者以“員工人數(shù)=（上一年度期末+本年度期末）/2”為口徑，將2019年各家券商的總薪酬除以員工人數(shù)粗略計算出員工應(yīng)發(fā)放的平均薪酬。按此方法，新浪港股統(tǒng)計顯示，中金公司員工人數(shù)為7838人，平均薪酬為91.9萬元。海通證券2019年員工數(shù)據(jù)未披露，暫不計算。