?。ㄓ浾?段芳媛）金杯電工（002533）（002533）董秘鄧紹坤4月27日接受記者采訪時表示，公司上市至今堅持每年分紅，已連續(xù)十年回報股東。“公司連年制定并實施合理的分紅方案，一方面充分體現(xiàn)了公司較好的盈利能力和治理水平，另一方面也體現(xiàn)了公司對股東的高度重視，彰顯了公司堅持引導投資者形成‘價值投資’‘長期投資’的理念，表達了公司持續(xù)回報廣大投資者的決心”。

　　資料顯示，金杯電工是中部地區(qū)最大的電線電纜制造企業(yè)和國內(nèi)領(lǐng)先的特高壓輸變電設(shè)備、高壓電機、新能源汽車驅(qū)動電機用電磁線制造企業(yè)之一。

　　數(shù)據(jù)顯示，金杯電工自上市以來已經(jīng)連續(xù)10年堅持現(xiàn)金分紅，按照公司2019年度10派2.5元的分紅方案，對應(yīng)4月24日收盤價5.93元，股息率達到4.22%，累計分紅金額達6.52億元，占累計實現(xiàn)凈利潤的48%。

　　業(yè)內(nèi)人士表示，良好的分紅得益于企業(yè)的良好發(fā)展。金杯電工的歷年年報數(shù)據(jù)顯示，公司保持了每年業(yè)績的穩(wěn)健增長。另外，公司資產(chǎn)負債率長期維持在30%以下，雖然近兩年有所增高，究其原因，是其重金投入冷鏈物流項目建設(shè)所導致。

　　同時，該人士稱，與高送轉(zhuǎn)不同的是，現(xiàn)金分紅對上市公司的財務(wù)要求更高，現(xiàn)金分紅需要以貨幣資金進行支付，這意味著上市公司利潤和現(xiàn)金流情況較好。從金杯電工2014年、2019年兩次實施股權(quán)激勵就可以看出，金杯電工將經(jīng)營活動產(chǎn)生的現(xiàn)金流量凈額作為業(yè)績考核的指標之一，充分體現(xiàn)了公司對現(xiàn)金流的高度重視，也正是因為對現(xiàn)金流的高要求，才為公司連續(xù)進行分紅提供了資金保障。