市場大跌，上市公司股價承壓之際，股東“火上澆油”減持股份的案例并不鮮見。中國寶安（000009）昨晚發(fā)布公告稱，持股比例5.51%的股東深圳市寶安區(qū)投資管理集團有限公司（以下簡稱“寶投公司”），計劃在3個月以集中競價方式，減持公司股份不超過2579.21萬股，占公司總股本1%。

　　本次寶投公司擬減持的原因系經(jīng)營發(fā)展資金需求，減持股份來源系在中國寶安首次公開發(fā)行A股股票前獲得的股份。

　　粵民投話語權進一步加強？

　　從持股比例看，寶投公司目前持股占比為5.51%，距離第二股東富安控股和第一個股東韶關高創(chuàng)差距較大，今年6月10日至6月17日期間，富安控股已通過大宗交易方式合計減持中國寶安股票3,486萬股，占公司總股本的1.35%，隨著寶投公司的進一步減持，新晉第一大股東韶關高創(chuàng)的地位得以進一步鞏固，而現(xiàn)在距離其首次觸及舉牌紅線，也只過了不到6個月時間。

　　韶關高創(chuàng)是廣東民營投資股份有限公司，即粵民投的全資子公司，粵民投由海天，美的，碧桂園等數(shù)家廣東省大型企業(yè)籌建，注冊資本160億元。在粵民投進駐前，中國寶安股權較為分散，即便第一大股東富安控股也僅持股不到10%，不過中國寶安實際上的控制權是由公司管理層長期控制，而粵民投大舉收購中國寶安后，面臨的首個問題便是中國寶安公司章程中的“金色降落傘”條款。

　　萬科股權之爭引發(fā)控制權丟失擔憂？寶安設立反惡意收購條款

　　2015年底，萬科股權之爭爆發(fā)，在獲得外界大量關注的同時，其他上市公司紛紛提高警惕，而2016年6月，中國寶安便發(fā)布關于修改公司章程的公告，擬在公司章程中添加防止惡意收購的“金色降落傘”條款：“當公司被并購接管，在公司董事、監(jiān)事、總裁和其他高級管理人員任期未屆滿前如確需終止或解除職務，必須得到本人的認可，且公司須一次性支付相當于其年薪及福利待遇總和十倍以上的經(jīng)濟補償，上述董事、監(jiān)事、總裁和其他高級管理人員已與公司簽訂勞動合同的，在被解除勞動合同時，公司還應按照勞動合同法，另外支付經(jīng)濟補償金或賠償金?！?/p>

　　公告發(fā)布后，深交所曾對中國寶安下發(fā)問詢函，要求其說明此次修改“是否存在限制股東權利、損害股東基本權益的情形”。中國寶當時回應稱，由于公司的股權結構相對分散，容易成為被舉牌目標，公司董事局基于公司的長遠發(fā)展，為防止惡意收購給公司的正常生產(chǎn)經(jīng)營活動帶來混亂，特向股東大會提議修改《公司章程》，修訂及增加有關條款。該條款在一定程度上避免收購方成為大股東后濫用控制性權利，隨意罷免公司董事、監(jiān)事和管理層人員，導致上市公司經(jīng)營不穩(wěn)，進而損害上市公司及中小股東的合法權益。

　　不過鑒于中國寶安股權長期分散，并且公司實際控制權掌握在管理層手中，因此“金色降落傘”條款更多是管理層為防止失去控制權而設立。也正因為如此，2017年，中證中小投資者服務中心就曾向中國寶安發(fā)送股東函，建議刪除上述不合理條款，但當時寶安并未作出回應。

　　到了2021年6月，新晉第一大股東韶關高創(chuàng)提交臨時議案，修訂中國寶安公司章程中涉及反收購的“金色降落傘”條款。同時中證中小投資者服務中心也就上述議案公開向股東征集投票權。6月30日晚中國寶安披露，在當日召開的2020年度股東大會上，《關于修改公司章程的議案》獲得通過，此前設置的“金降落傘條款”被正式剔除。

　　擺在粵民投面前的一大障礙就此被掃清，其在中國寶安的話語權也進一步加強。雖然子公司韶關高創(chuàng)曾表示，上市公司仍將保持獨立運營，并且已經(jīng)簽署《關于保持上市公司獨立性的承諾函》，但從建議刪除“金色降落傘”條款的動作來看，粵民投顯然有著更多考慮。

　　同時值得注意的是，在中國寶安2020年度股東大會上，粵民投現(xiàn)任副總裁徐飚成功當選為公司董事，至此，粵民投也成功進入中國寶安董事會，未來中國寶安會否真正“改朝換代”，結束股權分散無實控人的現(xiàn)狀？和訊網(wǎng)也將持續(xù)關注。