從6個(gè)維度持續(xù)關(guān)注上市公司董秘上任！

　　11月20日，科力爾（002892）近日完成董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)和管理層換屆工作，續(xù)聘宋子凡為公司董事會(huì)秘書、財(cái)務(wù)總監(jiān)，續(xù)聘李花為公司證券事務(wù)代表。

　　宋子凡2021年11月起任科力爾董事會(huì)秘書至今，擁有3年上市公司董秘工作經(jīng)驗(yàn)。

　　科力爾上市時(shí)，宋子凡未擔(dān)任董秘職務(wù)，因此未擁有完整董秘崗IPO工作經(jīng)驗(yàn)。擔(dān)任董秘期間科力爾未進(jìn)行再融資，因此也未擁有上市公司再融資工作經(jīng)驗(yàn)。

　　與中小股東溝通待加強(qiáng)。宋子凡擔(dān)任董秘期間，科力爾共舉行11次股東大會(huì)，其中3次年度股東大會(huì)，8次臨時(shí)股東大會(huì)。

　　挖貝研究院注意到，近日2024年第二次臨時(shí)股東大會(huì)選舉董事、監(jiān)事等多項(xiàng)議案，中小投資者同意票不足一成。另外2022年第一次臨時(shí)股東大會(huì)《關(guān)于使用部分閑置自有資金進(jìn)行委托理財(cái)及證券投資的議案》中小股東99.94%投出反對(duì)票。

　　處罰方面，宋子凡擔(dān)任董秘期間，公司及個(gè)人均未受到金融監(jiān)管機(jī)構(gòu)處罰。

　　薪酬方面，2021年至2023年宋子凡薪酬分別為56萬(wàn)元、54.3萬(wàn)元、61.3萬(wàn)元。

　　公司業(yè)績(jī)方面，科力爾2022年、2023年連續(xù)兩年盈利出現(xiàn)下滑，2024年前三季度有所好轉(zhuǎn)，實(shí)現(xiàn)營(yíng)業(yè)收入12.24億元，同比增長(zhǎng)26.37%，凈利潤(rùn)7071.38萬(wàn)元，同比增長(zhǎng)66.79%。