康旗股份總股本2.1%股權(quán)激勵(lì)進(jìn)一步釋放未來(lái)發(fā)展?jié)撃?/h1>
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作者：佚名
摘要： 日前，康旗股份（300061）（300061.SZ）宣布，其今年8月推出的2019年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃已步入尾聲，截止當(dāng)前參與限制性股票激勵(lì)的全部中高層管理人員完成繳款，計(jì)劃有望如期完成。據(jù)了解，康旗
日前，【康旗股份(300061)、股吧】（300061）（300061.SZ）宣布，其今年8月推出的2019年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃已步入尾聲，截止當(dāng)前參與限制性股票激勵(lì)的全部中高層管理人員完成繳款，計(jì)劃有望如期完成。
據(jù)了解，康旗股份股權(quán)激勵(lì)以2.92元/股的價(jià)格，擬授限制性股票1422.7918萬(wàn)股，占上市公司總股本的2.1%，首批激勵(lì)對(duì)象為43人，包括公司高級(jí)管理人員、中層管理人員、核心技術(shù)（業(yè)務(wù)）骨干和公司董事會(huì)認(rèn)為需要激勵(lì)的其他員工。
本次康旗股份股權(quán)激勵(lì)將個(gè)人利益和公司業(yè)務(wù)發(fā)展高度綁定，有利于進(jìn)一步提升管理效能，促進(jìn)業(yè)務(wù)發(fā)展，實(shí)現(xiàn)股東、員工和企業(yè)的多方共贏，凸顯了企業(yè)對(duì)于未來(lái)發(fā)展充滿信心。
如今，在業(yè)務(wù)上，康旗股份已經(jīng)建成包括數(shù)字商品科技中介業(yè)務(wù)、銀行客戶增值營(yíng)銷(xiāo)業(yè)務(wù)、航空出行消費(fèi)數(shù)字模型業(yè)務(wù)等在內(nèi)的完善的業(yè)務(wù)布局，這些業(yè)務(wù)多數(shù)處于細(xì)分領(lǐng)域龍頭或領(lǐng)先地位，整體形成了以金融機(jī)構(gòu)為對(duì)象、以數(shù)字科技為依托、以業(yè)務(wù)促進(jìn)為貢獻(xiàn)、兼具需求洞察、客戶識(shí)別、數(shù)字營(yíng)銷(xiāo)、智能科技和落地服務(wù)為特征的TO B 型科技服務(wù)體系。
股權(quán)激勵(lì)反映的是上市公司對(duì)未來(lái)的預(yù)期和信心，但不難看出，2019年受宏觀環(huán)境影響，上市公司做股權(quán)激勵(lì)的數(shù)量同比已大幅減少。
中國(guó)金融智庫(kù)首席金融學(xué)家宏皓指出，伴隨著經(jīng)濟(jì)下行的壓力，以及A股市場(chǎng)持續(xù)萎靡的狀態(tài)，在A股市場(chǎng)，能夠采用“股權(quán)激勵(lì)”的企業(yè)可謂鳳毛麟角，康旗股份此次激勵(lì)的股票總計(jì)1422.7918萬(wàn)股，屬于“大手筆”， 此次股權(quán)激勵(lì)方案的落地，不僅有助于完善公司的治理結(jié)構(gòu)，使管理層在追求經(jīng)營(yíng)利益的同時(shí)，更好地為股東利益服務(wù)，也將有助于加強(qiáng)內(nèi)部凝聚力，推進(jìn)康旗股份戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型和持續(xù)發(fā)展。
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股權(quán)激勵(lì),康旗股份,限制性,上市公司
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摘要： 日前，康旗股份（300061）（300061.SZ）宣布，其今年8月推出的2019年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃已步入尾聲，截止當(dāng)前參與限制性股票激勵(lì)的全部中高層管理人員完成繳款，計(jì)劃有望如期完成。據(jù)了解，康旗
日前，【康旗股份(300061)、股吧】（300061）（300061.SZ）宣布，其今年8月推出的2019年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃已步入尾聲，截止當(dāng)前參與限制性股票激勵(lì)的全部中高層管理人員完成繳款，計(jì)劃有望如期完成。
據(jù)了解，康旗股份股權(quán)激勵(lì)以2.92元/股的價(jià)格，擬授限制性股票1422.7918萬(wàn)股，占上市公司總股本的2.1%，首批激勵(lì)對(duì)象為43人，包括公司高級(jí)管理人員、中層管理人員、核心技術(shù)（業(yè)務(wù)）骨干和公司董事會(huì)認(rèn)為需要激勵(lì)的其他員工。
本次康旗股份股權(quán)激勵(lì)將個(gè)人利益和公司業(yè)務(wù)發(fā)展高度綁定，有利于進(jìn)一步提升管理效能，促進(jìn)業(yè)務(wù)發(fā)展，實(shí)現(xiàn)股東、員工和企業(yè)的多方共贏，凸顯了企業(yè)對(duì)于未來(lái)發(fā)展充滿信心。
如今，在業(yè)務(wù)上，康旗股份已經(jīng)建成包括數(shù)字商品科技中介業(yè)務(wù)、銀行客戶增值營(yíng)銷(xiāo)業(yè)務(wù)、航空出行消費(fèi)數(shù)字模型業(yè)務(wù)等在內(nèi)的完善的業(yè)務(wù)布局，這些業(yè)務(wù)多數(shù)處于細(xì)分領(lǐng)域龍頭或領(lǐng)先地位，整體形成了以金融機(jī)構(gòu)為對(duì)象、以數(shù)字科技為依托、以業(yè)務(wù)促進(jìn)為貢獻(xiàn)、兼具需求洞察、客戶識(shí)別、數(shù)字營(yíng)銷(xiāo)、智能科技和落地服務(wù)為特征的TO B 型科技服務(wù)體系。
股權(quán)激勵(lì)反映的是上市公司對(duì)未來(lái)的預(yù)期和信心，但不難看出，2019年受宏觀環(huán)境影響，上市公司做股權(quán)激勵(lì)的數(shù)量同比已大幅減少。
中國(guó)金融智庫(kù)首席金融學(xué)家宏皓指出，伴隨著經(jīng)濟(jì)下行的壓力，以及A股市場(chǎng)持續(xù)萎靡的狀態(tài)，在A股市場(chǎng)，能夠采用“股權(quán)激勵(lì)”的企業(yè)可謂鳳毛麟角，康旗股份此次激勵(lì)的股票總計(jì)1422.7918萬(wàn)股，屬于“大手筆”， 此次股權(quán)激勵(lì)方案的落地，不僅有助于完善公司的治理結(jié)構(gòu)，使管理層在追求經(jīng)營(yíng)利益的同時(shí)，更好地為股東利益服務(wù)，也將有助于加強(qiáng)內(nèi)部凝聚力，推進(jìn)康旗股份戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型和持續(xù)發(fā)展。
股權(quán)激勵(lì),康旗股份,限制性,上市公司
