業(yè)績股票激勵模式的優(yōu)點(diǎn)
來源： 網(wǎng)絡(luò)內(nèi)容整合
作者：佚名
摘要： 1、業(yè)績股票能夠激勵公司高管人員努力完成業(yè)績目標(biāo)為了獲得股票形式的激勵收益，激勵對象會努力地去完成公司預(yù)定的業(yè)績目標(biāo)。激勵對象獲得激勵股票后便成為公司的股東，與原股東有了共同利益，
1、業(yè)績股票能夠激勵公司高管人員努力完成業(yè)績目標(biāo)
為了獲得股票形式的激勵收益，激勵對象會努力地去完成公司預(yù)定的業(yè)績目標(biāo)。激勵對象獲得激勵股票后便成為公司的股東，與原股東有了共同利益，更會加倍努力地去提升公司的業(yè)績，進(jìn)而獲得因公 司股價上漲帶來的更多收益。
2、業(yè)績股票具有較強(qiáng)的約束作用
業(yè)績股票的激勵對象獲得獎勵的前提是實(shí)現(xiàn)一定的業(yè)績目標(biāo)，并且收入是在將來逐步兌現(xiàn)。如果激勵對象未通過年度考核，出現(xiàn)有損公司行為、非正常調(diào)離等，激勵對象將受風(fēng)險抵押金的懲罰或被取消激勵股票，退出成本較大。
3、業(yè)績股票可操作性強(qiáng)
業(yè)績股票符合國內(nèi)現(xiàn)有法律法規(guī)，符合國際慣例，比較規(guī)范，經(jīng)股東大會通過即可實(shí)行，操作性強(qiáng)。因此，自2000年以來，國內(nèi)已有數(shù)十家上市公司先后實(shí)施了這種激勵模式。
4、業(yè)績股票的激勵效果明顯
激勵與約束機(jī)制相配套，激勵效果明顯，且每年實(shí)行一次，因此，能夠發(fā)揮滾動激勵、滾動約束的作用。
關(guān)鍵詞：
審核：yj128
編輯:yj127
獲得,約束
