你知道要交多少年社保才能退休嗎？目前在用人企業(yè)單位管理工作的員工發(fā)展都要進(jìn)行辦理社保，但很多人只知道交了社保，其他人一無(wú)所知。如果有人問(wèn)你社會(huì)保障至少需要多少年，很少有人能給出一個(gè)準(zhǔn)確的答案。接下來(lái)，小編會(huì)帶你去了解社保要交滿(mǎn)多少年?交多少年合適？

　　一、社保要交滿(mǎn)多少年才能領(lǐng)取？

　　1.該制度實(shí)施時(shí)年滿(mǎn)60歲的參保人員可直接領(lǐng)取基本養(yǎng)老金，無(wú)需繳費(fèi)；

　　2.制度執(zhí)行時(shí)，如果距離待遇領(lǐng)取年齡不足15年的，即46 ~ 59歲，應(yīng)該按年繳費(fèi)至60歲，也可以選擇補(bǔ)滿(mǎn)不足15年的年限；

　　3.制度實(shí)施時(shí)，距領(lǐng)取待遇年齡超過(guò)15年以上的，即16 ~ 45歲的，按年繳費(fèi)，60歲累計(jì)繳費(fèi)年限至少為15年，才符合領(lǐng)取待遇的條件。

　?。?）必須達(dá)到法定退休年齡（男職工60周歲，女職工55周歲）;

　?。?）最低繳納社保年限為15年。目前，國(guó)家規(guī)定的法定退休年齡為男性60歲，2004年之前為女性50歲，2004年之后為女性55歲。也就是說(shuō)，如果你目前已經(jīng)到了法定的退休年齡，我在退休時(shí)已經(jīng)直接向養(yǎng)老保險(xiǎn)繳款，繳款超過(guò)15年，你可以辦理退休手續(xù)，享受每月的養(yǎng)老金

　?。?）不足15年仍未支付的，個(gè)人賬戶(hù)余額可以返還給你。

　　二、交社保多少年合適？達(dá)到退休年齡時(shí)，每月領(lǐng)取養(yǎng)老金的最低年限是15年。您可以在支付15年后停止支付，也可以在退休年齡領(lǐng)取養(yǎng)老金，但嚴(yán)重不建議這樣做。支付35年和支付15年之間的差距遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過(guò)養(yǎng)老金的兩倍。此外，在未來(lái)退休人員將獲得更多的工資，較長(zhǎng)的支付將比較短的支付調(diào)整得更多。

　　根據(jù)我國(guó)現(xiàn)行法律規(guī)定，被保險(xiǎn)人累計(jì)繳費(fèi)滿(mǎn)15年，達(dá)到企業(yè)退休人員年齡后可按月領(lǐng)取養(yǎng)老金。

　　養(yǎng)老金的數(shù)額與繳費(fèi)基數(shù)和繳費(fèi)年限有關(guān)。繳費(fèi)工作時(shí)間越來(lái)越長(zhǎng)，繳費(fèi)基數(shù)越高，養(yǎng)老金相應(yīng)成本增加，反之亦然。因此，我們建議您在繳費(fèi)滿(mǎn)15年后繼續(xù)繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)，直至達(dá)到退休年齡。如果你確實(shí)由于經(jīng)濟(jì)困難而無(wú)法支付，當(dāng)你達(dá)到國(guó)家規(guī)定的退休年齡時(shí)，養(yǎng)老金將根據(jù)你的實(shí)際需要支付期限結(jié)構(gòu)進(jìn)行分析計(jì)算。

　　養(yǎng)老金的計(jì)算不僅取決于您的支付基礎(chǔ)，還取決于您的支付索引和支付周期。每年交100％，你的貢獻(xiàn)指數(shù)會(huì)記為1；按60％支付，你的貢獻(xiàn)指數(shù)會(huì)被記錄為0.6。用加權(quán)平均法計(jì)算你的年支付指數(shù)，得到整個(gè)支付期的平均支付指數(shù)，支付指數(shù)越高，支付期越長(zhǎng)，你在養(yǎng)老的金越高，因此，60％、80％、100％決定你的支付基數(shù)和支付指數(shù)。對(duì)同一個(gè)人來(lái)說(shuō)，養(yǎng)老金按100％貢獻(xiàn)計(jì)算，絕對(duì)高于養(yǎng)老金，按80％和60％貢獻(xiàn)計(jì)算。但是，增長(zhǎng)率并不是等比增長(zhǎng)，相反，也不是等比下降。沒(méi)有解決辦法進(jìn)行預(yù)測(cè)企業(yè)增加或減少的程度，因?yàn)轲B(yǎng)老金是幾個(gè)重要指標(biāo)綜合計(jì)算的結(jié)果。

　　醫(yī)療保險(xiǎn)，生育，失業(yè)等。可以在繳納社保的同時(shí)享受。

　　以上就是關(guān)于社保要交滿(mǎn)多少年的相關(guān)內(nèi)容了，希望對(duì)你有一些幫助！