單位為職工繳納五險(xiǎn)一金的基數(shù)，是職工在社會(huì)保障年度繳納社會(huì)保險(xiǎn)的基數(shù)。它是根據(jù)員工從當(dāng)上一年的一月，到這個(gè)月申報(bào)的薪資稅額月平均額度和個(gè)人所得稅的薪資來(lái)定的。

　　養(yǎng)老保險(xiǎn)與醫(yī)療保險(xiǎn)與失業(yè)保險(xiǎn)規(guī)定是要求單位和員工雙方都繳費(fèi)，而工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)只要求單位繳費(fèi)。單位繳費(fèi)基數(shù)為單位職工工資總額，職工繳費(fèi)基數(shù)為本人工資。住房公積金需要由單位和職工共同繳納。基數(shù)為上一年度職工月平均工資乘以職工繳納住房公積金的比例。單位月繳存額為上一年度職工月平均工資乘以單位繳存住房公積金的比例。職工與公司的繳費(fèi)比例不可以低于5%。

　　1.養(yǎng)老保險(xiǎn)的核定的繳費(fèi)基數(shù)，完全根據(jù)職員所在省去年的平均社會(huì)工資(省社平工資)的基準(zhǔn)來(lái)確定的：

　　(一)企業(yè)職工工資收入低于省級(jí)社會(huì)保障工資60%的，繳費(fèi)基數(shù)按60%核定；對(duì)于高于省平均工資基準(zhǔn)的60%，支付基數(shù)應(yīng)根據(jù)實(shí)際工資收入確定，但最高不得超過(guò)高于省平均工資的300%

　　(二)個(gè)體勞動(dòng)者可以自主確定繳費(fèi)基數(shù)，但是省級(jí)社會(huì)保障工資300%以上范圍以內(nèi)。

　　基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)由單位和職工個(gè)人共同繳納。按保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)繳納。例如，北京的單位繳費(fèi)率為10%，個(gè)人繳費(fèi)率為2%。職工從法定退休后的次月起不再繳納基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)。

　　失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)由單位和職工個(gè)人共同繳納。根據(jù)支付基數(shù)支付。以北京為例，整體的繳費(fèi)比例為百分之一。單位貢獻(xiàn)率為0.8%，個(gè)人貢獻(xiàn)率為0.2%。

　　工傷保險(xiǎn)費(fèi)按保險(xiǎn)基數(shù)繳納，由公司全額繳納。例如，北京的貢獻(xiàn)率為0.5%。

　　生育保險(xiǎn)費(fèi)按保險(xiǎn)基數(shù)繳納，由公司全額繳納。例如，北京的貢獻(xiàn)率為0.8%。

　　住房公積金繳存基數(shù)是根據(jù)上一年度職工月平均工資計(jì)算的。月平均工資根據(jù)國(guó)家統(tǒng)計(jì)局規(guī)定的工資總額統(tǒng)計(jì)中所列的項(xiàng)目計(jì)算。

　　職工住房公積金月繳存額，是職工本人住房公積金繳存額乘以職工住房公積金繳存的比值。由單位從其每月工資中代扣代繳。職工月住房公積金繳存額，是職工住房公積金繳存基數(shù)乘以單位繳存比例。

　　作為補(bǔ)充點(diǎn)擊學(xué)習(xí)買(mǎi)房首付能用公積金嗎 。