11月29日，2018年財(cái)富全球科技論壇在廣州召開。

　　人工智能、金融科技、智能出行等時(shí)下正熱的領(lǐng)域成為論壇討論的焦點(diǎn)。

　　當(dāng)晚，由波士頓咨詢聯(lián)合《財(cái)富》雜志合作的《財(cái)富》未來(lái)公司50強(qiáng)榜單出爐。兩大機(jī)構(gòu)強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)合，將評(píng)選范圍擴(kuò)張到全球1000多家企業(yè)，這些企業(yè)的入選門檻是年銷售額達(dá)到100億美元或市值達(dá)到200億美元。

　　負(fù)責(zé)此次榜單篩選的波士頓咨詢亨德森智庫(kù)全球董事馬丁里維斯接受了記者獨(dú)家專訪，其透露，這一榜單的獨(dú)特之處是立足于預(yù)測(cè)未來(lái)收入增長(zhǎng)的因素，這些因素從長(zhǎng)遠(yuǎn)來(lái)看提升了大多數(shù)高績(jī)效企業(yè)的股東回報(bào)。

　　“衡量企業(yè)績(jī)效的傳統(tǒng)方法無(wú)法反映新的現(xiàn)實(shí)。收入增長(zhǎng)、盈利能力和財(cái)務(wù)收益都是回顧性指標(biāo)，因此它們更關(guān)注當(dāng)前商業(yè)模式的優(yōu)化，而非展望未來(lái)?！?馬丁里維斯指出，為了企業(yè)下一個(gè)十年能夠存活和發(fā)展，領(lǐng)導(dǎo)者必須衡量、喚醒并維持企業(yè)活力。

　　所謂企業(yè)活力是企業(yè)對(duì)戰(zhàn)略不斷更新，不斷自我顛覆的能力。亞馬遜創(chuàng)始人兼CEO貝索斯曾在致股東的一封信中發(fā)問(wèn)，“企業(yè)如何保持在創(chuàng)業(yè)第一條的獲利？特別是一家大型企業(yè)？”這句話也成為馬丁里維斯設(shè)計(jì)榜單的靈感之一。

　　中國(guó)企業(yè)入圍21家，與美國(guó)旗鼓相當(dāng)

　　據(jù)馬丁里維斯介紹，這一關(guān)注企業(yè)未來(lái)發(fā)展的榜單評(píng)選視角主要有五個(gè)。

　　第一個(gè)是外部視角，用資本市場(chǎng)的增長(zhǎng)機(jī)會(huì)價(jià)值(Present Value of Growth Opportunities)，這項(xiàng)指標(biāo)的權(quán)重為50%。該指標(biāo)的計(jì)算公式為當(dāng)前市值減去營(yíng)收除以股本成本之商，它反映了市場(chǎng)對(duì)企業(yè)未來(lái)發(fā)展機(jī)會(huì)的現(xiàn)時(shí)評(píng)價(jià)。

　　其余四個(gè)視角屬于內(nèi)部視角，通過(guò)建立模型和評(píng)分系統(tǒng)來(lái)評(píng)估企業(yè)的戰(zhàn)略、技術(shù)和投資、人才和組織架構(gòu)四個(gè)方面的能力，權(quán)重分別為12%、7%、10%和21%。其中大量采用了面向未來(lái)的非財(cái)務(wù)指標(biāo)，例如在技術(shù)和投資上，通過(guò)將企業(yè)對(duì)初創(chuàng)公司的投資與領(lǐng)先VC對(duì)標(biāo)，來(lái)計(jì)算它們?cè)谫Y本投資和技術(shù)投資上的得分。

　　記者注意到，《財(cái)富》未來(lái)公司50強(qiáng)榜單中，中國(guó)、美國(guó)各有21家公司上榜，各占比42%，旗鼓相當(dāng)。

　　“美國(guó)上榜的公司集中在高科技領(lǐng)域，而中國(guó)上榜的公司行業(yè)比較分散。” 馬丁里維斯表示，此外50強(qiáng)榜單里，各家公司差距非常小。

　　微博、攜程、唯品會(huì)、福泰制藥、順豐、BAT等多家中國(guó)知名企業(yè)上榜，行業(yè)覆蓋TMT、地產(chǎn)、醫(yī)藥、芯片、零售、交易所、食品飲料、白酒、汽車、電商、快遞等。此外，海天、茅臺(tái)等企業(yè)亦榜上有名。

　　“美國(guó)也有很多消費(fèi)企業(yè)，但已經(jīng)非常成熟，未來(lái)成長(zhǎng)沒(méi)那么快。而中國(guó)的發(fā)展速度很快，隨著城鎮(zhèn)化的加快，茅臺(tái)等中高端消費(fèi)品、汽車等耐用消費(fèi)品的發(fā)展空間很大。” 馬丁里維斯表示，我們?cè)诎駟卫镆灿兄袊?guó)的汽車公司，比如【廣汽集團(tuán)(601238)、股吧】（601238）、吉利汽車等。

　　雙元性創(chuàng)新尤為重要

　　據(jù)了解，去年，波士頓咨詢是首次發(fā)布美國(guó)未來(lái)公司 50強(qiáng)。自公布以來(lái)，它們營(yíng)收整體增長(zhǎng)了 18%，股東總回報(bào)為 35%，不僅跑贏了市場(chǎng)，在各項(xiàng)增長(zhǎng)指數(shù)上也是出類拔萃。

　　“雖然我們認(rèn)為《財(cái)富》未來(lái)公司 50強(qiáng)榜單在總體上可以預(yù)測(cè)企業(yè)的活力，但沒(méi)有哪一家公司的成功是板上釘釘?shù)氖?。高增長(zhǎng)潛力往往帶來(lái)高風(fēng)險(xiǎn)?！?馬丁里維斯指出，此外，不確定因素似乎越來(lái)越多：客戶越來(lái)越關(guān)注數(shù)字產(chǎn)品的社會(huì)和政治外部性。許多科技公司不得不應(yīng)對(duì)“衰老的痛苦”，例如創(chuàng)始人權(quán)力的交接。貿(mào)易摩擦和政治不確定性正在打破既定的商業(yè)規(guī)則。最后，許多原本高增長(zhǎng)的企業(yè)不再盈利，因而遭遇投資者情緒波動(dòng)或增長(zhǎng)放緩的厄運(yùn)。

　　在越來(lái)越難以預(yù)測(cè)的不確定性下，馬丁里維斯認(rèn)為，雙元性創(chuàng)新顯得尤為重要，即同時(shí)開展新業(yè)務(wù)和重塑舊業(yè)務(wù)。即，一方面企業(yè)能夠有能力發(fā)展，讓舊業(yè)務(wù)更高效、更壯大；另一方面，有足夠的資金和實(shí)力去支持新業(yè)務(wù)。

　　不過(guò)，其亦指出，雙元性創(chuàng)新絕非易事，領(lǐng)導(dǎo)者必須在業(yè)務(wù)的各個(gè)環(huán)節(jié)做出正確的選擇。例如，已經(jīng)成熟的業(yè)務(wù)與新增長(zhǎng)引擎的需求就不同。解決這一矛盾有助于企業(yè)統(tǒng)籌推進(jìn)多項(xiàng)戰(zhàn)略。

　　例 如， Alphabet(在未來(lái)公司50強(qiáng)中 排 名 第 32位 ) 是Google重組的產(chǎn)物，目的是將其核心業(yè)務(wù)與moonshots計(jì)劃分開。在目前的組織結(jié)構(gòu)下，Alphabet針對(duì)每類業(yè)務(wù)的管理方法都不盡相同，它一方面繼續(xù)在全球幾乎所有的搜索市場(chǎng)中占據(jù)主導(dǎo)地位，另一方面在前景向好的新項(xiàng)目上(例如其旗下的自動(dòng)駕駛汽車公司W(wǎng)aymo)高歌猛進(jìn)。