勞務(wù)派遣和正式員工區(qū)別在哪？勞務(wù)派遣和正式員分別是什么意思？

　　區(qū)別1.從概念上看

　　正式員是什么意思？正式員工，甚至是機(jī)構(gòu)內(nèi)部的正式員工。簡(jiǎn)單來(lái)說(shuō)就是直接簽訂正式勞動(dòng)合同的員工。正式員工不僅享有合同規(guī)定的正常工資、各種福利補(bǔ)貼和績(jī)效獎(jiǎng)金，而且有更多的晉升機(jī)會(huì)。這里需要注意的是，試用期員工不能視為正式員工。

　　勞務(wù)派遣是什么意思？勞務(wù)派遣工，即勞務(wù)派遣合同工。是你和調(diào)度公司簽訂的勞動(dòng)合同，然后調(diào)度公司派你去相關(guān)單位工作，相當(dāng)于臨時(shí)工。工資的發(fā)放是先把工資轉(zhuǎn)給調(diào)度公司，然后調(diào)度公司給你發(fā)工資。一般來(lái)說(shuō)就是派個(gè)公司送你去做輔助工作。

　　區(qū)別2.工資收入的差異

　　在國(guó)企，勞務(wù)派遣和正式工的待遇差距還是很大的。

　　在職位和業(yè)績(jī)相同的情況下，勞動(dòng)者和正式工人的工資差距至少是一半，甚至是三四倍。

　　在移動(dòng)公司的通信行業(yè)，假設(shè)在同等職位、同等職級(jí)的條件下，正式工比派遣工好，勞務(wù)派遣工工資3000元，那么普通移動(dòng)正式工的收入至少是派遣工的一至二倍。在銀行，正式員工和派遣員工的工資差別不大，但福利更差。在政府機(jī)構(gòu)，正式工和合同工還是有區(qū)別的。在公安，輔警工資更低，只有1000 ~ 2000元左右。

　　區(qū)別3.福利待遇的差異

　　1.勞保。其他福利待遇方面，正規(guī)的勞保是五險(xiǎn)一金。至于勞務(wù)派遣，基本保險(xiǎn)是有的，但是有些單位不會(huì)交一個(gè)金。

　　2.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。正式工人去世后，他享受喪葬費(fèi)用、養(yǎng)老金等。而臨時(shí)工辭職、死亡或被解雇而無(wú)任何補(bǔ)償。

　　3.其他好處。派遣工和正式工的正規(guī)福利有一些區(qū)別。

　　既然勞務(wù)派遣沒(méi)有和單位直接簽訂合同，那么所謂的轉(zhuǎn)正其實(shí)就是一句空話。進(jìn)入事業(yè)單位編制最好的方式就是通過(guò)自己的努力進(jìn)入。

　　勞務(wù)派遣和正式員工區(qū)別是不是已經(jīng)能夠區(qū)分了，當(dāng)然，你自己機(jī)構(gòu)的勞務(wù)派遣考試成功率還是挺高的，因?yàn)闄C(jī)構(gòu)的工作和流程比較明確，所以參加編制的考試相對(duì)容易。